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hairsalon naif

30万~+歩合☆社保☆サービス残業無☆完全週休二日☆高水準保証給で安心☆時短可能

お店からのメッセージ

☆2019年3月リニューアルOPEN!☆

naifは小さなサロンですが、大型店にはできないスタッフ一人一人のことを真剣に考え大切にしているサロンです。

まずはお給料!美容業は他の業種に比べて低すぎます!
せっかく美容が好きで続けたくても生活苦しくては続けられません…
法令に則ってしっかりお給料を払い
スタッフの生活を守っていくのが経営者として大事な事だと思います
お昼休憩も満足に無く、サービス残業なんて酷すぎます
...

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業種

美容師

勤務形態

正社員

勤務地

東京都 世田谷区

利用駅

東急大井町線 東急大井町線「上野毛駅」より徒歩30秒 清水呉服店となり 1F (北口交番側に出て環八沿い二子玉川方面すぐ)

hairsalon naif 募集要項

求人番号

009992

店名

hairsalon naif

業種

美容師

募集職種

正社員

勤務形態

施術を中心としたサロン内業務全般
施術・受付・電話対応・掃除


カット 75% / カラー 30% / パーマ 10%
セットアップ

仕事内容

施術を中心としたサロン内業務全般
施術・受付・電話対応・掃除


カット 75% / カラー 30% / パーマ 10%
セットアップ

給与

【正社員】 月給 306,400円~600,000円
自分時間を大切にしたい方は残業無し実働8時間(休憩1時間)完全週休2日基本給\246,400
しっかり稼ぎたい方は隔週休2日基本給\268,800や残業ありも選べます(割増賃金\1,750)
スタイリストには能力給として\25,000支給されます

naifには安心して働ける給与システムがあります♪

完全週休二日基本給
基本給 *246,400
隔週休二日基本給
基本給 *268,800

時給\1,400割増賃金\1,750

完全週休二日or隔週休二日選択制

スタイリスト(完全週休二日)

完全週休二日最低保障給
\271,400+残業¥35,000(月平均20h)=¥306,400

完全週休二日最低保証給
基本給¥246,400+能力給\25,000=¥271,400

残業代(割増賃金計算\1,750)は残業時間により変動します(残業無しも選べます)
(平均20時間 約*35,000前後)

+歩合手当
(5%~20%)
+皆勤手当
(週休二日*3,000)
+店販手当
(10%)
+交通費
(全額)
+早朝手当
(1h*1,750)
+美容学校奨学金補助(返済中の方*10,000期間の定め有り)

スタイリスト(隔週休二日)

隔週休二日最低保障給
\293,800+残業¥35,000(月平均20h)=¥328,800

隔週休2日最低保証給
隔週休二日基本給¥268,800+能力給¥25,000=\293,800

残業代(割増賃金計算\1,750)は残業時間により変動します(残業無しも選べます)
(平均20時間 約*35,000前後になります)

+歩合手当
(5%~20%)
+皆勤手当
(隔週休二日*10,000)
+店販手当
(10%)
+交通費
(全額)
+早朝手当
(1h*1,750)
+美容学校奨学金補助(返済中の方*10,000期間の定め有り)

スタイリスト能力給は
メンズスタイルカット・レディーススタイルカット・セットアップ入客OKで\25,000となります

募集性別

お問い合わせ下さい

応募資格

未経験歓迎、学生歓迎、通信生歓迎、経験者歓迎、新卒歓迎
美容師免許

勤務時間

《平日営業受付時間》
9:30~19:00(昼休憩1時間)
営業受付時間10:00~18:30終わり次第業務終了
18:30からは残業代(割増賃金)つきます
(18:30以降予約無ければメンテナンス終わり次第 退勤もしくは練習OK)
残業無し(定時上がり18:30)も選べます

《土曜・日曜・祝日営業時間》
8:30~18:00(昼休憩1時間)
営業受付時間9:00~17:30終わり次第業務終了
17:30からは残業代(割増賃金)つきます
(17:30以降予約無ければメンテナンス終わり次第 退勤もしくは練習OK)
自分時間大切にしたい方は残業無し(定時上がり17:30)も選べます

時短勤務・週3日勤務*・土日休みも対応しています
ママさんスタッフ活躍中♪
ご応募後、遠慮なくご相談ください
せっかくのスキル生かしましょう!
8時間勤務日給¥11,200+残業代割増賃金+歩合
時短勤務時給¥1,400+歩合

勤務地

上野毛駅

待遇

○交通費全額支給
○残業代割増賃金支給
○社会保険完備
○店販手当
○皆勤手当
○能力給
○ウィッグ無料付与(規定有り)
○有給休暇
〇年末年始休暇(12/31*1/3)
〇美容学校奨学金返済補助
インセンティブあり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給

休日

選択制
完全週休二日(月8~9日休み)or隔週休二日(月6~7日休み)
火曜日+第1・3水曜日サロン定休日
年次有給休暇:年10日
(夏季・冬季(12/31*1/3)・忌引)
土日休み選択可

メッセージ

☆2019年3月リニューアルOPEN!☆

naifは小さなサロンですが、大型店にはできないスタッフ一人一人のことを真剣に考え大切にしているサロンです。

まずはお給料!美容業は他の業種に比べて低すぎます!
せっかく美容が好きで続けたくても生活苦しくては続けられません…
法令に則ってしっかりお給料を払い
スタッフの生活を守っていくのが経営者として大事な事だと思います
お昼休憩も満足に無く、サービス残業なんて酷すぎます
なかなか美容業では残業代までちゃんと出しているところが少ないのが現状です
他業種では当たり前のことを当たり前にやっていきたいと思います

naifのある上野毛は二子玉川から一つ隣駅の閑静な住宅街なので客層も幅広くいろいろなスタイルを学ぶことができます!
毎月800人~1,000人のお客様にご利用いただいていますので、実践経験もたくさんつめますし、ウィッグも無料で支給しているので、どんどんカット練習できます。
マンツーマンレッスンで一人ひとりのペースに合わせトレーニングし、メーカーによる臨店講習により最新の毛髪薬剤理論も学ぶことができます。
美容師はスタイリストデビューしてからが本当のスタートだと思っています。
なるべく早く一人のスタイリストとして、責任を持ってお客様に施術してもらいたいと思っています。
スタッフ同士みんな仲が良く、アシスタントがデビューできるように協力してくれますので先輩スタッフと一緒に頑張ろう!!
中途採用もしています
技術に自信の無い方であってもレベルに合わせて指導、サポートしますので安心してくださいね
毎月800人~1,000人のお客様にご利用いただいています。
これだけのお客様に来ていただけるのは、それだけnaifの仕事が認められている証拠だと思います。
また隣の呉服店と協力し、成人式、浴衣、七五三などにも対応していますのでセットアップも学べます。

それから
店長・副店長は紹介がない限りは御新規様に入ることはまずありませんので
ほとんどのご新規様+毎月200人以上のフリーのお客様は担当していただくことになりますので
スタイリストデビューしたのに全然入客できないなんて事はありません
どんどん経験積んでステキな美容師になろう♪

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応募方法

求人番号

009992

店名

hairsalon naif

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店舗詳細画像1

J'sメディカル整体院 中野院

リラクゼーションサロン 接骨院・整骨院 整体院

【施術業務】 ●筋肉弛緩調整 ●骨格矯正 ●関節可動域減少部位への可動域調整 【接客業務】 ○電話対応 ○来院受付対応 ○施術対応 ○お会計 【事務作業】 ●OPEN準備 ●締め作業 ●ベッドメイキングから院内清掃 ●各web媒体の管理作業 *勤務時間外の業務 / 研修は禁止しておりますので、業務の全ては勤務時間内で終わるようにオペレーションを整えております *研修には時間と経費を掛けているため、未経験者でも安心して自分のペースで成長していけます
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QBハウス アーバンドックららぽーと豊洲店

美容室・ヘアサロン ヘアカット専門店

お客様へのヘアカット、及び接客サービス* 研修施設や研修店舗での技術・サービストレーニング ※今までの美容師経験を活かして働けます!
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LAVA 金町店

スポーツジム・フィットネスクラブ ヨガスタジオ

「ホットヨガスタジオLAVA」で、インストラクターとして活躍いただきます♪ ※希望すれば、将来的に店長やマネジメント業務にチャレンジできます! 【具体的には】 ■レッスン └1回60分×1日2*3本 └ヨガだけでなくボクササイズやピラティスなどもOK! ■フロント業務(受付、ヨガ関連商品の販売) ■カウンセリング ■管理/事務業務(レッスン準備、清掃、スケジュール管理など) ===================== <一日の流れ>※早番の場合 9:00  出勤・開店準備 10:00 レッスン担当 11:00 お客様のお見送り、スタジオ清掃 12:00 休憩 14:00 レッスン担当 15:00 フロントで接客(受付、入会手続きなど) 17:00 事務作業(メールチェック・在庫確認など) 18:00 退勤♪ ====================== ☆未経験の方も安心!充実の研修プログラムをご用意しています♪ *研修例 ■導入研修 …インストラクターになるための基礎知識(解剖学・栄養学等)を学びます。 ■トレーナー研修 …見本となるポーズが取れるようになるための実践的な研修です。 ■プログラム研修 …上記2研修の実践の場となります。 ■アジャスト研修 …ポーズ見本、声掛けの使い分け、ポーズを深めたり、修正する「触る」技術を学びます。 ■フロント・接客研修 …店舗で接客するための基礎知識を学びます。 その他、スキルアップのための研修も多数! 『インストラクターとしてさらに高みを目指したい。』 そんな気持ちに応える研修や制度を ご用意しています!

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