オングレース　ハービスENT店/OG-205

ネイルサロン

「塗るだけ」じゃない、 他にはない、“ケア特化型”の施術 ─────────────── 私たちが目指しているのは、ただ爪に色をのせるだけのネイルではありません。 手そのものの美しさに向き合い、乾燥やくすみ、爪の弱さといった“悩み”に丁寧に寄り添い、ケアを通じて、その人らしい美しさを引き出すこと。 マシンは使わず、すべて手作業でのウォーターケア。紫外線照射による器具の消毒や、甘皮処理に使うスティックや爪やすりも、すべて使い捨てにするなど、業界でも珍しいほどのこだわりを持っています。 手肌としっかり向き合いながら、お客様に「ここに来てよかった」と感じていただけるような、“人の手を扱うプロフェッショナル”としてのやりがいを、あなたにも感じていただけたら嬉しいです。 【具体的な仕事内容】 ◆手足のエイジングケア ◆爪の健康を育むネイルケア、爪を削らないジェルネイル、ポリッシュ ◆ホームケアサポート（製品のご提案・アドバイス） ◆施術準備と片付け、チップ作成、サロン清掃、その他店舗運営業務 【未経験やブランク復帰の方も安心の研修】 「資格は持ってるけど、ブランクがある」 「ネイルスクールは出たけど、現場経験が少ない」 そんな方も安心の充実した研修・レッスン制度があります。（※期間中も給与100％支給） ▽ピアスグループ共通教育（オンライン受講6*7日間） 爪や皮膚の構造などの基礎知識を学びます。 また、言葉遣いや立ち居振る舞いなどの「社会人の基礎的なマナー」からお伝えします。 ▽店舗入店 フロント業務や先輩のアシスタント業務を通して、お店の雰囲気やお仕事の流れ、お客様対応を理解します。 ▽技術研修（約28日間） 日本ネイリスト協会の認定講師資格をもつプロ講師から、ネイルケアの知識や技術をしっかり習得します。 ▽店舗入店 先輩のアシスタント業務や、モニター施術を通して、フットケア・ハンドケアのメニューをひとつずつ習得。 2*3ヶ月かけて基本的な技術（ネイルケアやエイジングケアなど）をマスターしたら、いよいよ入客です！ ▽フォローアップ研修（入社半年以降） カウンセリング知識を学ぶなど、定期的にフォロー研修を実施します。 常に成長機会があるため、どこまでもスキルアップできるのが当社の特徴です。

Eleanor spa＆treatment 梅田大阪駅前第4ビル

美容室・ヘアサロン

◇新卒アシスタント ・スタイリストの補助業務及びレセプション業務 ・デビューのためのレッスンなど ＊勤務例＊ 09:45*　出勤、開店準備 10:00*　トレーニング開始 12:00*　休憩 13:00*　アシスタント業務 16:00*　モデル入客 18:00*　練習 19:00*　片付け・清掃・閉店準備 19:15　　退勤 練習・講習・モデル入客・ミーティングも勤務時間内で完結！ 〇無料で技術講習を開催！ 大手で多くのスタッフが在籍している特徴を活かし、分野別に強みがあるスタッフによる技術講習を実施しています。 【あなたの可能性を最大限に引き出す環境】 ◇ MIRRORBALL AWARD開催 年に一度、社内のトップを目指すスタッフ・店舗を表彰するアワードを開催！日々の努力が評価され、モチベーションUPにつながります。 ◇ 社内サーベイを実施（働きやすさ向上のためのアンケート） スタッフが安心して長く活躍できるよう、職場環境の改善や働きやすい仕組みづくり、キャリア支援や心身のサポートを実施しています。あなたの意見が、より良い未来をつくる力に。

(株)ハンド・エイド　ウェスティンホテル大阪内　リラクゼーションセラピスト

ホテル

■1日の主な流れ 【開店準備】 リネンやホットタオルなどをセットや、本日の予約状況を確認してお客様を迎える準備をします。 ↓ *受付業務 来店されたお客様に、メニューの説明や追加メニューのおすすめをして、お会計。 ↓ *施術 お客様をお部屋にご案内して、お疲れがとれる様にリラクゼーションを提供。 ↓ *お見送り 終了後、お客様にメンバーズカードとお知らせを渡してお見送りします。 ↓ *お部屋の片付け お部屋のリネンなどを片付け、次の施術のセットをします。 ***の繰り返し。施術のない時間は、ご予約の受付や備品の発注などのサロンワークをします。 【閉店作業】 売上や割引の確認やサロン内の掃除をして、明日に備えます。