SHEER春日部店

美容室・ヘアサロン

サロンワークを中心とした美容業務全般 ■しっかりとした研修で不安なままデビューすることはありません♪ ■モデル集めは、もちろん会社がサポート! ■デビュー後もスキルアップできる機会がたくさんあります。

NO　NAIL　◇大宮店

ネイルサロン

*店長* 店長になるとサロンの予約管理や新人スタッフの育成指導、業務ミーティングに参加するなど幅広い仕事に対応していきます。 SNSを活用した広報プレス業務といったお仕事もあります！ ネイリストとして技術力向上だけでなく、管理職として様々な業務経験ができます！ *マネージャー* 数店舗を管轄し、店舗を円滑に運営するためのさまざまな業務を行います！ 経営者とのミーティングもあり、経営のノウハウも近くで学べるため、ゆくゆくは独立して自身でサロンを開きたい！ というスタッフは、マネージャーを目標にしステップアップしていくメンバーもいます。 社内でのステップアップの他、希望制ですがグループ会社のサロンへ転籍し新しい環境で更にチャレンジすることもできます！

NO　NAIL　◇上尾店

ネイルサロン

*店長* 店長になるとサロンの予約管理や新人スタッフの育成指導、業務ミーティングに参加するなど幅広い仕事に対応していきます。 SNSを活用した広報プレス業務といったお仕事もあります！ ネイリストとして技術力向上だけでなく、管理職として様々な業務経験ができます！ *マネージャー* 数店舗を管轄し、店舗を円滑に運営するためのさまざまな業務を行います！ 経営者とのミーティングもあり、経営のノウハウも近くで学べるため、ゆくゆくは独立して自身でサロンを開きたい！ というスタッフは、マネージャーを目標にしステップアップしていくメンバーもいます。 社内でのステップアップの他、希望制ですがグループ会社のサロンへ転籍し新しい環境で更にチャレンジすることもできます！

NO　NAIL　◇川口キャスティ―店

ネイルサロン

*店長* 店長になるとサロンの予約管理や新人スタッフの育成指導、業務ミーティングに参加するなど幅広い仕事に対応していきます。 SNSを活用した広報プレス業務といったお仕事もあります！ ネイリストとして技術力向上だけでなく、管理職として様々な業務経験ができます！ *マネージャー* 数店舗を管轄し、店舗を円滑に運営するためのさまざまな業務を行います！ 経営者とのミーティングもあり、経営のノウハウも近くで学べるため、ゆくゆくは独立して自身でサロンを開きたい！ というスタッフは、マネージャーを目標にしステップアップしていくメンバーもいます。 社内でのステップアップの他、希望制ですがグループ会社のサロンへ転籍し新しい環境で更にチャレンジすることもできます！

NO　NAIL　◇川越店

ネイルサロン

*店長* 店長になるとサロンの予約管理や新人スタッフの育成指導、業務ミーティングに参加するなど幅広い仕事に対応していきます。 SNSを活用した広報プレス業務といったお仕事もあります！ ネイリストとして技術力向上だけでなく、管理職として様々な業務経験ができます！ *マネージャー* 数店舗を管轄し、店舗を円滑に運営するためのさまざまな業務を行います！ 経営者とのミーティングもあり、経営のノウハウも近くで学べるため、ゆくゆくは独立して自身でサロンを開きたい！ というスタッフは、マネージャーを目標にしステップアップしていくメンバーもいます。 社内でのステップアップの他、希望制ですがグループ会社のサロンへ転籍し新しい環境で更にチャレンジすることもできます！

NO　NAIL　◇大宮店

ネイルサロン

*研修2ケ月間* 渋谷のスチューデントサロンで座学から始まり、ハンドモデルさんでの施術練習などネイリストとしての基本を学びます。 大人数を指導するネイルスクールとは違い、トレーナー1名に対して生徒は6名までの少数制で教えてもらえるので、未経験の方でも2ヶ月間で成長することができます！ *3ヶ月目から店舗へ配属* 配属後、最初の2ヶ月間は店舗に慣れる期間として、担当のシスター（サポーター）がつきます。 研修の2ヶ月間と配属後の2ヶ月間＝約4ヶ月間で自立できるようなプログラムでスケジュールが組まれています。 シンプルなデザイン施術に慣れてきたら、デザイン性の高いネイル施術へとステップアップしていきましょう♪ *主任（1年）* リーダーシップを取ることが好き、苦手は人それぞれですので、当サロンでは本人の希望で昇格をするかどうかを選ぶことができます。 昇格希望の場合、最短1年が目安です！ 評価制度がきちんとありますので、目標を決めて進めていくことができます！ *店長（1年半）* 店長になるとサロンの予約管理や新人スタッフの育成指導、業務ミーティングに参加するなど幅広い仕事に対応していきます。 SNSを活用した広報プレス業務といったお仕事もあります！ ネイリストとして技術力向上だけでなく、管理職として様々な業務経験ができます！ *マネージャー（3年）* 数店舗を管轄し、店舗を円滑に運営するためのさまざまな業務を行います！ 経営者とのミーティングもあり、経営のノウハウも近くで学べるため、ゆくゆくは独立して自身でサロンを開きたい！ というスタッフは、マネージャーを目標にしステップアップしていくメンバーもいます。

NO　NAIL　◇上尾店

ネイルサロン

*研修2ケ月間* 渋谷のスチューデントサロンで座学から始まり、ハンドモデルさんでの施術練習などネイリストとしての基本を学びます。 大人数を指導するネイルスクールとは違い、トレーナー1名に対して生徒は6名までの少数制で教えてもらえるので、未経験の方でも2ヶ月間で成長することができます！ *3ヶ月目から店舗へ配属* 配属後、最初の2ヶ月間は店舗に慣れる期間として、担当のシスター（サポーター）がつきます。 研修の2ヶ月間と配属後の2ヶ月間＝約4ヶ月間で自立できるようなプログラムでスケジュールが組まれています。 シンプルなデザイン施術に慣れてきたら、デザイン性の高いネイル施術へとステップアップしていきましょう♪ *主任（1年）* リーダーシップを取ることが好き、苦手は人それぞれですので、当サロンでは本人の希望で昇格をするかどうかを選ぶことができます。 昇格希望の場合、最短1年が目安です！ 評価制度がきちんとありますので、目標を決めて進めていくことができます！ *店長（1年半）* 店長になるとサロンの予約管理や新人スタッフの育成指導、業務ミーティングに参加するなど幅広い仕事に対応していきます。 SNSを活用した広報プレス業務といったお仕事もあります！ ネイリストとして技術力向上だけでなく、管理職として様々な業務経験ができます！ *マネージャー（3年）* 数店舗を管轄し、店舗を円滑に運営するためのさまざまな業務を行います！ 経営者とのミーティングもあり、経営のノウハウも近くで学べるため、ゆくゆくは独立して自身でサロンを開きたい！ というスタッフは、マネージャーを目標にしステップアップしていくメンバーもいます。

NO　NAIL　◇川口キャスティ―店

ネイルサロン

*研修2ケ月間* 渋谷のスチューデントサロンで座学から始まり、ハンドモデルさんでの施術練習などネイリストとしての基本を学びます。 大人数を指導するネイルスクールとは違い、トレーナー1名に対して生徒は6名までの少数制で教えてもらえるので、未経験の方でも2ヶ月間で成長することができます！ *3ヶ月目から店舗へ配属* 配属後、最初の2ヶ月間は店舗に慣れる期間として、担当のシスター（サポーター）がつきます。 研修の2ヶ月間と配属後の2ヶ月間＝約4ヶ月間で自立できるようなプログラムでスケジュールが組まれています。 シンプルなデザイン施術に慣れてきたら、デザイン性の高いネイル施術へとステップアップしていきましょう♪ *主任（1年）* リーダーシップを取ることが好き、苦手は人それぞれですので、当サロンでは本人の希望で昇格をするかどうかを選ぶことができます。 昇格希望の場合、最短1年が目安です！ 評価制度がきちんとありますので、目標を決めて進めていくことができます！ *店長（1年半）* 店長になるとサロンの予約管理や新人スタッフの育成指導、業務ミーティングに参加するなど幅広い仕事に対応していきます。 SNSを活用した広報プレス業務といったお仕事もあります！ ネイリストとして技術力向上だけでなく、管理職として様々な業務経験ができます！ *マネージャー（3年）* 数店舗を管轄し、店舗を円滑に運営するためのさまざまな業務を行います！ 経営者とのミーティングもあり、経営のノウハウも近くで学べるため、ゆくゆくは独立して自身でサロンを開きたい！ というスタッフは、マネージャーを目標にしステップアップしていくメンバーもいます。

NO　NAIL　◇川越店

ネイルサロン

*研修2ケ月間* 渋谷のスチューデントサロンで座学から始まり、ハンドモデルさんでの施術練習などネイリストとしての基本を学びます。 大人数を指導するネイルスクールとは違い、トレーナー1名に対して生徒は6名までの少数制で教えてもらえるので、未経験の方でも2ヶ月間で成長することができます！ *3ヶ月目から店舗へ配属* 配属後、最初の2ヶ月間は店舗に慣れる期間として、担当のシスター（サポーター）がつきます。 研修の2ヶ月間と配属後の2ヶ月間＝約4ヶ月間で自立できるようなプログラムでスケジュールが組まれています。 シンプルなデザイン施術に慣れてきたら、デザイン性の高いネイル施術へとステップアップしていきましょう♪ *主任（1年）* リーダーシップを取ることが好き、苦手は人それぞれですので、当サロンでは本人の希望で昇格をするかどうかを選ぶことができます。 昇格希望の場合、最短1年が目安です！ 評価制度がきちんとありますので、目標を決めて進めていくことができます！ *店長（1年半）* 店長になるとサロンの予約管理や新人スタッフの育成指導、業務ミーティングに参加するなど幅広い仕事に対応していきます。 SNSを活用した広報プレス業務といったお仕事もあります！ ネイリストとして技術力向上だけでなく、管理職として様々な業務経験ができます！ *マネージャー（3年）* 数店舗を管轄し、店舗を円滑に運営するためのさまざまな業務を行います！ 経営者とのミーティングもあり、経営のノウハウも近くで学べるため、ゆくゆくは独立して自身でサロンを開きたい！ というスタッフは、マネージャーを目標にしステップアップしていくメンバーもいます。

まつエク＆フェイシャルサロン / CILGRACE(シルグレイス)　川口前川店

アイラッシュサロン

＜メニュー＞ ●パリジェンヌラッシュリフト ●まつげパーマ ●フラットラッシュ ●アイブロウ ●まつげエクステンション ＜研修＞ ◎サロン内で基礎から研修スタート。 2か月間の未経験者用のカリキュラムで安心のデビュー！ 顧客対応に関する知識はすべて一からお教えいたします！ ・座学： 商材学（取り扱う商材全般の知識）、生理学（毛周期や眼の構造、皮膚科学）、 施術の流れと知識、カウンセリングと接客オペレーション全般、アフターカウンセリング ・実技： ツイザーの持ち方、グルーの取り方、テープの貼り方など（１週目） ４０本*６０本を時間内につける練習（２週目*） →徐々に通常のメニュー本数や接客の流れに合わせていきます。 1か月後にはチェックをしながら後半のカリキュラムが変わっていきます。 個々の成長速度に合わせて研修・サポートしていきます！ ・不安がない状態でデビュー！ 研修後半からは、予約アプリ等で1回1000円*、徐々に価格調整しながら フラットラッシュ、アイシャンプー、アイパック、コーティング、高持続グルー（オプション）など、 料金がつけれそうであればオプションのご提案もしていきます。 いきなりデビューからお金をいただくわけではなく、 研修から徐々に緊張感を持ちながら実践をしていただきます！ デビューチェックテストもあるので、自信をもってデビューしていただけます！ ＜キャリアアップ＞ →マネジメント・トレーナーへのキャリアステップもある 経営学や独立ノウハウの勉強もできる！