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【管理栄養士執筆】栄養価は野菜の中でもトップクラス！ブロッコリーの効果とレシピを紹介
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ネイルサロン アイラッシュサロン
施術を中心としたサロン業務全般。
Timber Nail&Eyelash ティンバーネイル＆アイラッシュ
ネイルサロン アイラッシュサロン アイブロウサロン
施術を中心としたサロン業務全般。
Timber Nail&Eyelash ティンバーネイル＆アイラッシュ
ネイルサロン アイラッシュサロン アイブロウサロン
施術を中心としたサロン業務全般。
眉毛/まつ毛パーマ専門店 SSIN STUDIO中目黒研修所
トータルビューティーサロン アイラッシュサロン アイブロウサロン
毎月入社する新人スタッフの研修担当・研修講師を請け負って頂きます！ 事業拡大・店舗展開中に伴い、毎月新人スタッフが数名入社してくるので、技術力の高いサロン「most eyes」の強いスタッフを育てる石杖を築いていく、そんなメンバーを募集しています。 「１日の仕事内容流れ」 9:30 出勤 店内の掃除や施術の準備、一日の業務をチェックし、モデルの施術ができる準備をします。 10:00 研修スタート 研修生のモデルの受付や施術を実施。その施術に対してのフィードバックや指導を都度行っていきます。合間にお客様への連絡や電話対応も。 13:00 Lunch Time 休憩は店内のスタッフルームが利用できるので、お弁当を持参したり、近所に買いに行ったりも。モデル施術の合間に休憩を取ります。 14:00 研修再開 午後もカウンセリングや施術など研修生の指導を実施。疲れが出てくる午後も気を抜かず研修生が一人前でデビューできるように指導していきます。 ※空いてる時間にその他任された業務を計画的に各自進めます 19:00 研修終了・退勤 今日一日の業務をまとめ、メールチェックや日報を作成。反省点や良かったことなども振り返り、翌日の業務もチェックして退勤。 研修業務の他にも、 ・新規出店準備 ・備品管理 ・美容系口コミサイトの運用 ・SNS運用、更新 ・口コミ返信 ・研修内容のブラッシュ ・研修講師のマネジメント など、個人の裁量ややる気次第で幅広い店舗運営の業務に携われます。 基本的に集客から店舗の運営までスタッフにお任せしているので、 独立に必要なノウハウを一通り経験することができます。
HAIR SALON IWASAKI 東京自由が丘店
美容室・ヘアサロン
美容室スタイリストとしての実力を発揮していただくのはもちろん、幹部候補として店舗運営にも携わっていただき、将来的にはスタッフの教育・マネージメント、集客の企画、店舗の計数管理までお任せします。 マネージメント経験が活かせる仕事です。
眉毛/まつ毛パーマ専門店 SSIN STUDIO中目黒研修所
トータルビューティーサロン アイラッシュサロン アイブロウサロン
眉毛/まつ毛パーマ専門サロンにて、 お客様を”綺麗”に導くお仕事。 具体的には... ・受付 ・ご案内 ・説明などの接客業務 ・コースの説明&契約 ・販促物企画、店内ディスプレイ ・SNS運用 ・開店、閉店作業 など
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なお、最新の情報は、株式会社リジョブ サイトにてご確認ください。
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Orme HAIR SALON
美容室・ヘアサロン
一般美容室アシスタント業務
The head spa tokyo 自由が丘
美容室・ヘアサロン リラクゼーションサロン エステサロン トータルビューティーサロン スパ ヘアカラー専門店
施術を中心としたサロン内業務全般、SNS更新 ※カラー＆ヘッドスパ専門店のため、カットやパーマがないのが特徴♪
ヘアカラー専門店fufu 中目黒店
美容室・ヘアサロン
【業務内容】 ヘアカラー施術を中心としたサロン業務全般 ただ、通常サロンと違い業務内容が絞られているので負担が少ないです♪ ◎やること◎ ・カウンセリング ・カラー ・シャンプー、トリートメント ・店内掃除等の店舗運営業務 △やらないこと△ ・カットやパーマ ・ヘアブロー（お客さまのセルフブロー） ・営業時間外の練習、勉強会 【fufuは、3つの“なし”を実現】 ・担当制なし ・指名なし ・個人ノルマなし 店舗は一つのチームです。 そこに雇用形態や、経験年数は関係ありません。 スタッフ全員が店舗運営に関わっており 店舗同士で切磋琢磨することで、より高みを目指していける環境があります。 【90％以上のスタッフが残業ゼロな理由は…】 ・シフト時間内にのみ予約が入るよう、独自の予約システムで管理！ ・研修や指導は勤務時間内に…がfufuの常識！ ライフスタイルが変化をしてもお仕事が続けられるよう 会社として『美容師の働き方改革』を実践し続けています。 【安心の研修制度】 ◇入社後研修 新しく入社された方は研修センターで、短期間でカラー技術を習得できます。 どなたでも基礎から学ぶことが出来ますのでご安心ください。 ◇トレーニングプログラム 入社研修後も安心して働けるよう、店舗にてトレーニングが行えるプログラムも用意しています。 ※ブランクが20年以上ある方や、経験が浅い方でも入社後研修や、トレーニングプログラ ムを通して活躍されています。 ◇その他 トレーナーからスキルアップ動画の配信、店長研修なども実施しています。
