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リラクゼーションサロン
〈お仕事内容〉 *フットケア(ハンド、竹、ホットストーン) ※嵐山店のみ竹を使用 *受付 *メニューの説明 *フード・ドリンクの配膳 *足湯の桶にお湯やバスソルトを入れる ゆくゆくは店長・マネージャー候補として、お店・スタッフの管理、サービスの向上などの管理職としてのお仕事をしていただきます! 今までフェイシャルだけ、ボディだけの方でも安心♪ フットケアが未経験の方でも充実の研修内容◎ お客様の思い出を作る素敵なお仕事です。 スタッフもお客様も笑顔が溢れるそんなお店を一緒に作りましょう♪
訪問マッサージ 在宅マッサージ
歩行が困難なご利用者様の元へ自動車(社用車)で訪問し、医師の同意の基循環改善や筋緊張の緩和を主な目的としたサービス提供を致します。 >1日あたりの施術数は10名前後 ┗鎌倉施術所と湘南藤沢施術所のみ1日あたりの施術数は10名*18名前後(予定) ※ご担当いただくルートによる。 >1名あたりの施術時間は20分※準備など含め約30分くらいの滞在になります。 >施術経過報告書の作成(フォームへの入力)をお願いします >訪問には社用車を利用できます >白衣、携帯電話、タブレット端末を貸与します ※営業業務に関しては、専任の職員が居ますので、業務に専念出る環境です。 *1日の仕事の流れ(参考例)* 09:00 事業所へ出勤(スケジュール確認*訪問開始) 12:00 お昼休憩 13:00 午後の施術スタート 17:30 事業所へ帰社・報告書業務 18:00 退社 ※訪問の状況やミーティングにより時間外の発生あり。 ※訪問先は御自宅や各施設になります。
訪問マッサージ 在宅マッサージ
歩行が困難なご利用者様の元へ自動車(社用車)で訪問し、医師の同意の基循環改善や筋緊張の緩和を主な目的としたサービス提供を致します。 >1日あたりの施術数は10名前後 ┗鎌倉施術所と湘南藤沢施術所のみ1日あたりの施術数は10名*18名前後(予定) ※ご担当いただくルートによる。 >1名あたりの施術時間は20分※準備など含め約30分くらいの滞在になります。 >施術経過報告書の作成(フォームへの入力)をお願いします >訪問には社用車を利用できます >白衣、携帯電話、タブレット端末を貸与します ※営業業務に関しては、専任の職員が居ますので、業務に専念出る環境です。 *1日の仕事の流れ(参考例)* 09:00 事業所へ出勤(スケジュール確認*訪問開始) 12:00 お昼休憩 13:00 午後の施術スタート 17:30 事業所へ帰社・報告書業務 18:00 退社 ※訪問の状況やミーティングにより時間外の発生あり。 ※訪問先は御自宅や各施設になります。
リラクゼーションサロン
ボディケア・オイルを使用したボディトリートメント等施術を中心としたサロン内業務全般。 ・カウンセリング、オールハンドでの施術、接客 、クロージング ・電話対応、店内清掃やその他店舗運営に関する業務 セラピストとして、あなたの手の温もり、身に付けていく技術や知識により、お客様に健康管理・美容管理のご提供をします。 自分の想いを手に込めて、それを施術により伝える、自分の想いや施術により、お客様をハッピーに出来る、シンプルですが、お客様を笑顔に出来る仕事です。リラクゼーションサロン エステサロン アイラッシュサロン アイブロウサロン
◎まつげエクステ、まつげパーマ、アイブロウワックス、フェイスワックス ◎開閉店業務(準備、清掃、片付け) ◎予約管理 ◎SNS運用
美容室・ヘアサロン
美容室業務全般 ・施術を中心とした業務全般 ・SNS、ポータルサイト更新、撮影 ・その他、受付、お客様のご案内など 【サービスを通して、お客様を仲間と共に最高の笑顔にしていく】 最大の目標としてサロンワークを楽しんでいきましょう!
美容室・ヘアサロン
【業務内容】 ヘアカラー施術を中心としたサロン業務全般 ただ、通常サロンと違い業務内容が絞られているので負担が少ないです♪ ◎やること◎ ・カウンセリング ・カラー ・シャンプー、トリートメント ・店内掃除等の店舗運営業務 △やらないこと△ ・カットやパーマ ・ヘアブロー(お客さまのセルフブロー) ・営業時間外の練習、勉強会 【fufuは、3つの“なし”を実現】 ・担当制なし ・指名なし ・個人ノルマなし 店舗は一つのチームです。 そこに雇用形態や、経験年数は関係ありません。 スタッフ全員が店舗運営に関わっており 店舗同士で切磋琢磨することで、より高みを目指していける環境があります。 【90%以上のスタッフが残業ゼロな理由は…】 ・シフト時間内にのみ予約が入るよう、独自の予約システムで管理! ・研修や指導は勤務時間内に…がfufuの常識! ライフスタイルが変化をしてもお仕事が続けられるよう 会社として『美容師の働き方改革』を実践し続けています。 【安心の研修制度】 ◇入社後研修 新しく入社された方は研修センターで、短期間でカラー技術を習得できます。 どなたでも基礎から学ぶことが出来ますのでご安心ください。 ◇トレーニングプログラム 入社研修後も安心して働けるよう、店舗にてトレーニングが行えるプログラムも用意しています。 ※ブランクが20年以上ある方や、経験が浅い方でも入社後研修や、トレーニングプログラ ムを通して活躍されています。 ◇その他 トレーナーからスキルアップ動画の配信、店長研修なども実施しています。