FASTNAIL(ファストネイル)　プライムツリー赤池店

ネイルサロン

▼入社後まずは1ヵ月東京または大阪での集合研修からスタート （※交通費のほか、遠方の場合はマンスリーマンションを会社負担でご用意します） ＊座学研修 爪の構造や衛生面、ケアの方法など専門知識を学びます。 ＊実技研修 ファイリングと呼ばれる、爪の形を整える施術や筆の持ち方などイチから学び ワンカラー、フレンチ、グラデーションなど、段階を踏んで覚えます！ 各テーブルに1名の講師がついているので聞きやすい環境です◎ ＊実技チェック 時間・技術の観点で実技テストを行い、合格したら次のステップへ！ ＊アート練習 ストーンをのせたり、タイダイやマーブル、ミラーパウダーを使用したニュアンスネイルなど 様々なパターンのアートを習得していきます。 ＊応用練習 研修後半は、接客とネイルアートのロープレを実施。 店舗に出ても不安にならないよう、本番の流れを身につけます。 一通りの技術を学んだ後は現場研修にて、数回実際にお客様対応をします。 その際も、2名の研修生に対し1名の講師が付きますのでご安心ください◎ ＊店舗勤務開始 個々の技術レベルにより対応デザインを設定。 先輩スタッフサポートのもと、新人がのびのびと、お仕事ができるような環境です！ ＊サービスの流れ（▼がネイリストの担当するところです） ▽お客様がアプリから事前に、来店日時とネイルのデザインを選択して予約 来店後、受付スタッフがデザイン詳細のすり合わせをし、施術エリアへご案内します ▼ネイリストは1度に2人のお客様を担当することも 既にジェルネイルをしているお客様が多いため、まずは独自のスチームオフで現在のネイルをオフします 手を入れておくと自然に除去できるため、その間にもう1人のお客様のネイルアートを対応します ▼事前に決めたデザインにそって、アートを施術 途中でのデザイン変更は基本的に無いため、デザインによっては速くて約30分で完了します 仕上がりを確認いただき、最後にキューティクルオイルを塗って完成 ▽受付スタッフがお会計をして終了 上記のような自社独自のシステムとオペレーションにより、他のサロンよりもスピーディーな対応が可能です！ 対応時間が短い分、1日に担当するお客様は8*9名と多めですが短期間により多くの経験を積むことができます！

トータルセラピー　プライムツリー赤池店

リラクゼーションサロン

★トータルセラピーのコンセプト★ 「深」から、カラダ美しくをブランドコンセプトとして掲げ、森林浴をするような安らぎの空間で五感を癒やします。 お客様を横向きにして施術する深層筋セラピーと、リンパの流れを促進するオイルトリートメントで 身体の奥深い疲れにまで働きかけ、オールハンドの包み込むような施術でトータルな心身の調和をもたらします。 【施術業務】 ●深層筋セラピー ●深層筋アロマトリートメント ●フットセラピー ●ヘッドセラピーなど 【接客業務】 〇電話対応 〇来店時の受付 〇ご案内→施術　 〇次回のご予約やお会計/お見送り等 【店内業務】 開店作業や閉店作業だけでなく、施術の入っていない時間には店内の清掃やスタッフ同士で施術の練習などをしています。 ーーーーーーーーーーーーーーー 1日の平均施術人数：4*5人 1人当たりの施術時間：20*60分 シフト制のため、残業はなし♪ ーーーーーーーーーーーーーーー

ヘアカラー専門店fufu　プライムツリー赤池店

美容室・ヘアサロン

【業務内容】 ヘアカラー施術を中心としたサロン業務全般 ただ、通常サロンと違い業務内容が絞られているので負担が少ないです♪ ◎やること◎ ・カウンセリング ・カラー ・シャンプー、トリートメント ・店内掃除等の店舗運営業務 △やらないこと△ ・カットやパーマ ・ヘアブロー（お客さまのセルフブロー） ・営業時間外の練習、勉強会 【fufuは、3つの“なし”を実現】 ・担当制なし ・指名なし ・個人ノルマなし 店舗は一つのチームです。 そこに雇用形態や、経験年数は関係ありません。 スタッフ全員が店舗運営に関わっており 店舗同士で切磋琢磨することで、より高みを目指していける環境があります。 【90％以上のスタッフが残業ゼロな理由は…】 ・シフト時間内にのみ予約が入るよう、独自の予約システムで管理！ ・研修や指導は勤務時間内に…がfufuの常識！ ライフスタイルが変化をしてもお仕事が続けられるよう 会社として『美容師の働き方改革』を実践し続けています。 【安心の研修制度】 ◇入社後研修 新しく入社された方は研修センターで、短期間でカラー技術を習得できます。 どなたでも基礎から学ぶことが出来ますのでご安心ください。 ◇トレーニングプログラム 入社研修後も安心して働けるよう、店舗にてトレーニングが行えるプログラムも用意しています。 ※ブランクが20年以上ある方や、経験が浅い方でも入社後研修や、トレーニングプログラ ムを通して活躍されています。 ◇その他 トレーナーからスキルアップ動画の配信、店長研修なども実施しています。