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エステサロン
エステの施術を中心としたサロン業務全般
エステサロン トータルビューティーサロン
人気のトータルビューティーサロンfranc Total beauty salonの脱毛サロンスタッフを募集します! <<<お任せするお仕事は>>> *店長業務 or マネージャー *受付・受電業務 *施術 *SNSの投稿 などを主にお任せします! ※20代スタッフが多く活躍中♪
エステサロン トータルビューティーサロン
《お仕事内容》 お客様のお肌の悩みに合わせ、 お化粧品選びのサポートや フェイシャルエステ・メイクをお任せします! 《エステの基本的な流れ》 *カウンセリング *肌診断 *化粧品を選んでエステ・メイク *システム説明、ご契約 2*3ヶ月の研修期間があるので エステの施術や人にメイクをするのが 初めての方も安心!
エステサロン
フェイシャル中心のシミケア特化型サロンにて、店長候補として下記業務をお任せします。 \お仕事の詳細/ ・カウンセリング・シミケア施術(自社開発美容機器オセロなど) ・ホームケア商品のご提案(自社開発コスメ・美容機器) ・カルテ管理などの事務作業 ・スタッフ教育、接客指導 ・売上管理、シフト管理など店舗運営業務全般
エステサロン
お客様の「変わりたい」という想いに寄り添い、理想の自分を叶えるお手伝いをします。 施術だけでなく、カウンセリングやサロン運営にも携わり、お客様の人生を輝かせるやりがいのある仕事で す。 ・痩身・バスト・フェイシャルなどの施術 ・お客様の悩みに合わせた丁寧なカウンセリング ・SNS更新・電話/メール対応 ・その他サロン運営に関わる業務全般
エステサロン
脱毛施術・カウンセリング・受付業務 その他、附帯するサロン内業務全般その他
★【インディバ*美容・医療】インストラクターを募集しています★ 主な仕事内容 【*インディバ*機器導入を検討されている方への体験施術】 【*インディバ*機器を導入されたご施設に向けての講習】 【*展示会やイベントでのデモンストレーションと体験】その他
★【インディバ*美容・医療】インストラクターを募集しています★ 主な仕事内容 【*インディバ*機器導入を検討されている方への体験施術】 【*インディバ*機器を導入されたご施設に向けての講習】 【*展示会やイベントでのデモンストレーションと体験】
エステサロン ネイルサロン トータルビューティーサロン
店長経験者は優先採用 施術を中心としたサロン内業務全般☆
リラクゼーションサロン エステサロン ネイルサロン トータルビューティーサロン アイラッシュサロン
店長経験者は優先採用 施術を中心としたサロン内業務全般☆6,059 件の求人が見つかりました
124ページ目 : 1,231 件目 - 1,240 件目を表示しています
エステサロン その他
◆施術を中心としたサロン内業務全般 タオルはリース利用、SNS更新も本社が担当しているので施術に集中できる環境です♪
訪問マッサージ
ホテルやご自宅へお伺いしてマッサージをご提供します。 ボディケア、アロマトリートメントがメインの施術となります。 その他メニュー等もご自身がお持ちのスキルを活かして施術することができます! ストレッチ10% / アロマトリートメント 50% / ボディケア 40% 男性70%/女性30%(30代*50代) カップルやご夫婦でのご利用もあります!
リラクゼーションサロン エステサロン トータルビューティーサロン
お客様の“肌人生”に寄り添う、フェイシャル専門サロンの店長候補 MUQUは、肌悩みに寄り添うフェイシャル専門サロン。 AI肌診断×最新美容機器を活用し、根本改善を目指すケアを提供しています。 今回募集するのは、施術だけでなく「育成・運営」にも関われる店長候補。 美容が好きで、肌管理にこだわりたい方にぴったりのポジションです。 具体的なお仕事内容 ◆店舗運営(売上管理・スタッフ育成・イベント企画など) ◆フェイシャル施術(ハンド/最新マシン) ◆受付・カウンセリング対応 ◆スキンケア商品のご提案 ◆スタッフの技術・接客指導、育成計画の立案 1日の流れ(例) ▼受付・お出迎え 笑顔でお客様をお迎えします。 ▼カウンセリング AI肌診断機で肌状態をチェック。 肌傾向やお悩みに応じたケアを提案します。 ▼施術(約30分) 最先端マシンとハンド技術を組み合わせた施術を提供。 ▼お見送り ご自宅でのケア方法も丁寧にご案内。 ※その他、清掃・勤怠管理など店舗運営に関わる業務も担当します。 ※1日の施術担当数は3*7名程度です。 この仕事の魅力 月額制×無理な勧誘なし お客様の肌改善に集中できる環境です。 美容マシン使い放題 働きながら自分自身もキレイに。美意識が自然と高まります。 最短1ヶ月で店長昇格も可能 明確な評価制度で、早期キャリアアップが叶います。 スタッフ発信でサロンが進化 「このマシン使ってみたい」「こんなケアを導入したい」など、現場の声を反映した運営が可能です。 経営視点も身につくポジション 店長候補として、サロンの成長を牽引するやりがいがあります。