【東京北参道】高級HEAD SPA専門店ASMR TWIX１号店

リラクゼーションサロン スパ

・ヘッドスパ施術 ・フット・ハンド・首肩デコルテなど ・サロン内業務全般（カウンセリング・予約対応・顧客管理・在庫管理・店内清掃・会計・SNS更新など）

【東京北参道】高級HEAD SPA専門店ASMR TWIX１号店

リラクゼーションサロン スパ

・ヘッドスパ施術 ・フット・ハンド・首肩デコルテなど ・サロン内業務全般（カウンセリング・予約対応・顧客管理・在庫管理・店内清掃・会計・SNS更新など）

【東京北参道】高級HEAD SPA専門店ASMR TWIX１号店

リラクゼーションサロン スパ

・ヘッドスパ施術 ・フット・ハンド・首肩デコルテなど ・サロン内業務全般（カウンセリング・予約対応・顧客管理・在庫管理・店内清掃・会計・SNS更新など）

【東京北参道】高級HEAD SPA専門店ASMR TWIX１号店

リラクゼーションサロン スパ

・ヘッドスパ施術 ・フット・ハンド・首肩デコルテなど ・サロン内業務全般（カウンセリング・予約対応・顧客管理・在庫管理・店内清掃・会計・SNS更新など）

AY

アイラッシュサロン

◆施術を中心としたサロン内業務全般　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 予約管理、掃除、片付け、在庫管理、SNS更新 ＊そうじや片付けにも積極的に参加してくれるとうれしいです^^ ［ここもポイント！］ AYはオープンして3年が経ちました。月一回のミーティングもありますので、お客様が喜ぶメニューや物販などありましたらぜひ取り入れていきたいと思っています！今後も素敵なお客様と優秀なスタッフと共にAYを大きくしていきましょう！

ネイルサロン　Viseo

ネイルサロン

◆施術を中心としたサロン内業務全般　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ジェルネイル、予約管理、掃除、片付け、在庫管理、SNS更新、両替、買い物等 【1日の流れ】 11：10 出勤　準備 11：30～13：30 1人目のお客様 13：30～15：30 2人目のお客様 15：30～16：30 休憩 16：30～18：30 3人目のお客様 18：30～20：30 4人目のお客様 1日施術人数　4名 休憩はサロン内で過ごすことも可能◎ 空き時間にサンプル作りやお買い物、SNS更新などの作業をしていただきます。 相モデルで練習も可能です♪ 【シフトについて】 月末に２ヶ月後のシフトを提出 (例)1月末に3月のシフトを提出 ※当日に予約が入らない場合は、早上がりも可能◎ ［ここもポイント！］ ジェルネイルが『6週間以上長持ちする』施術が自慢のサロンです。丁寧なカウンセリング、下処理、ケア、ベース、トップジェル、フィルイン、仕上がり、持ちに至るまで全てにこだわっています♪

まつ毛パーマ＆眉毛サロン　SSIN STUDIO 原宿

トータルビューティーサロン アイラッシュサロン アイブロウサロン

眉毛/まつ毛パーマ専門サロンにて、 お客様を”綺麗”に導くお仕事。 具体的には... ・受付 ・ご案内 ・説明などの接客業務 ・コースの説明&契約 ・販促物企画、店内ディスプレイ ・SNS運用 ・開店、閉店作業 など

まつ毛パーマ＆眉毛サロン SSIN STUDIO　新宿南口

アイラッシュサロン アイブロウサロン

眉毛/まつ毛パーマ専門サロンにて、 お客様を”綺麗”に導くお仕事。 具体的には... ・受付 ・ご案内 ・説明などの接客業務 ・コースの説明&契約 ・販促物企画、店内ディスプレイ ・SNS運用 ・開店、閉店作業 など

AY

アイラッシュサロン

◆施術を中心としたサロン内業務全般　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 予約管理、掃除、片付け、在庫管理、SNS更新 ＊そうじや片付けにも積極的に参加してくれるとうれしいです^^ ［ここもポイント！］ AYはオープンして3年が経ちました。月一回のミーティングもありますので、お客様が喜ぶメニューや物販などありましたらぜひ取り入れていきたいと思っています！今後も素敵なお客様と優秀なスタッフと共にAYを大きくしていきましょう！

Eleanor spa&treatment新宿新南口

美容室・ヘアサロン

◇新卒アシスタント ・スタイリストの補助業務及びレセプション業務 ・デビューのためのレッスンなど ＊勤務例＊ 09:45*　出勤、開店準備 10:00*　トレーニング開始 12:00*　休憩 13:00*　アシスタント業務 16:00*　モデル入客 18:00*　練習 19:00*　片付け・清掃・閉店準備 19:15　　退勤 練習・講習・モデル入客・ミーティングも勤務時間内で完結！ 〇無料で技術講習を開催！ 大手で多くのスタッフが在籍している特徴を活かし、分野別に強みがあるスタッフによる技術講習を実施しています。 【あなたの可能性を最大限に引き出す環境】 ◇ MIRRORBALL AWARD開催 年に一度、社内のトップを目指すスタッフ・店舗を表彰するアワードを開催！日々の努力が評価され、モチベーションUPにつながります。 ◇ 社内サーベイを実施（働きやすさ向上のためのアンケート） スタッフが安心して長く活躍できるよう、職場環境の改善や働きやすい仕組みづくり、キャリア支援や心身のサポートを実施しています。あなたの意見が、より良い未来をつくる力に。