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美容室・ヘアサロン
★定着率抜群! 入社1年以内の離職率はわずか5%★ ◇━━━━━━━━━━━━━━━◇ 当社の魅力的な特徴 ◇━━━━━━━━━━━━━━━◇ ◎20代での独立開業実績3名 ◎店舗業績に連動した月次ボーナス制度 ◎低リスクで理想の自分サロンを実現可能 ◆具体的なお仕事について 店舗管理・サロンでの接客・カウンセリング・施術全般 ⇒完全担当制ではないため、 お客様との人間関係で悩みがちな方も リラックスして働ける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 実際に働くスタッフの声 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆独立オーナーBさん(30代男性) 生まれ育った地域で自分の店を経営する夢と、 現場でお客様に施術する喜びを 同時に実現することができています。 困難な時期もありましたが、 夢の実現をサポートしてくださった代表への 感謝の気持ちでいっぱいです。 この貴重な経験は人生の宝物となっています。 《職場見学・体験実習について》 実際の店舗内をご覧いただいたり、 現場スタッフとの懇談の機会もご用意。 職場の雰囲気を直接感じていただけます◎ ◇━━━━━━━━━━━━━━━◇ 採用までの流れ ◇━━━━━━━━━━━━━━━◇ 面接日程の調整(お電話・メール) ↓ 事前確認のご連絡 ↓ 面接実施 ↓ 採用結果のご連絡 ↓ 勤務開始 ご不明な点がございましたら ご応募後お気軽にご相談ください!
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店舗運営、スタッフ育成 施術者としての基礎・基本業務
美容室・ヘアサロン
【業務内容】 ヘアカラー施術を中心としたサロン業務全般 ただ、通常サロンと違い業務内容が絞られているので負担が少ないです♪ ◎やること◎ ・カウンセリング ・カラー ・シャンプー、トリートメント ・店内掃除等の店舗運営業務 △やらないこと△ ・カットやパーマ ・ヘアブロー(お客さまのセルフブロー) ・営業時間外の練習、勉強会 【fufuは、3つの“なし”を実現】 ・担当制なし ・指名なし ・個人ノルマなし 店舗は一つのチームです。 そこに雇用形態や、経験年数は関係ありません。 スタッフ全員が店舗運営に関わっており 店舗同士で切磋琢磨することで、より高みを目指していける環境があります。 【90%以上のスタッフが残業ゼロな理由は…】 ・シフト時間内にのみ予約が入るよう、独自の予約システムで管理! ・研修や指導は勤務時間内に…がfufuの常識! ライフスタイルが変化をしてもお仕事が続けられるよう 会社として『美容師の働き方改革』を実践し続けています。 【安心の研修制度】 ◇入社後研修 新しく入社された方は研修センターで、短期間でカラー技術を習得できます。 どなたでも基礎から学ぶことが出来ますのでご安心ください。 ◇トレーニングプログラム 入社研修後も安心して働けるよう、店舗にてトレーニングが行えるプログラムも用意しています。 ※ブランクが20年以上ある方や、経験が浅い方でも入社後研修や、トレーニングプログラ ムを通して活躍されています。 ◇その他 トレーナーからスキルアップ動画の配信、店長研修なども実施しています。