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FAST KID’S HAIR GooCHOKI 則武新町

シフト自由☆給与充実◎安心して働ける子ども専用カットサロンで多様な働き方が可能!

お店からのメッセージ

【他社に負けない強み】
☆福利厚生が充実している
☆スタッフ一人一人の働きやすさを重視している
☆シフトの協力体制が抜群
☆子ども達に夢や笑顔を与えたいスタッフたちだからアットホームな雰囲気で働きやすい
☆働きながら「結婚・妊娠・出産(産休育休)・復帰」しているスタッフが30人以上いて安心
☆上司との距離が近く、他店スタッフとの横のつながりも太く、何かあってもすぐに相談できる
☆カット技術しかできなくても問題無し
☆スキ...

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業種

美容師

勤務形態

正社員,アルバイト・パート

勤務地

愛知県 名古屋市西区

利用駅

名古屋市営地下鉄東山線 3つの駅からお越し頂けます。 ・JR名古屋駅から ルーセントアベニューL4出入口から徒歩6分 ・東山線 亀島駅から 2番出口から徒歩6分 ・名鉄名古屋本線 栄生駅から 徒歩10分

FAST KID’S HAIR GooCHOKI 則武新町募集要項

求人番号

B1012889

店名

FAST KID’S HAIR GooCHOKI 則武新町

業種

美容師

募集職種

正社員,アルバイト・パート

勤務形態

こどもたちにヘアカットを楽しんでもらえるように!
こどもたちに髪の毛を切ることを大好きになってもらえるように!
ヘアカットを通じてたくさんのお子様たちの「今しかないこの瞬間」をお手伝い♪

仕事内容

こどもたちにヘアカットを楽しんでもらえるように!
こどもたちに髪の毛を切ることを大好きになってもらえるように!
ヘアカットを通じてたくさんのお子様たちの「今しかないこの瞬間」をお手伝い♪

給与

【アルバイト・パート】 時給 1,100円~2,700円
★入社3ヶ月間は時給1,500円を保証
★最高時給2,700円
★最低時給実績1,300円(既存スタッフによる給与実績に基づく)

時給は1時間あたりの技術売上をもとに時給が変動するシステムです!
1時間あたりの技術売上「3,500円以上 4,000円未満」は 時給1,400円になります。
当店はカット単価 4,000円なので、既存スタッフによる最低時の時給は1,600円となっています。(既存スタッフによる給与実績より)
キッズカットに不慣れな方や、Wワークなどでなかなかシフトに入れない等の場合は、働き方や稼働に応じて1,100円*の計算方法があります。

【スタイリストの一時間当たりの売上実績】に応じた時給計算表がこちら↓

【2,500円未満】 時給1,100円
【2,500円以上 3,000円未満】 時給1,200円(時給1,100円+歩合100円×時間)
【3,000円以上 3,500円未満】 時給1,300円(時給1,100円+歩合200円×時間)
【3,500円以上 4,000円未満】 時給1,400円(時給1,100円+歩合300円×時間)
【4,000円以上 4,500円未満】 時給1,600円(時給1,100円+歩合500円×時間)
【4,500円以上 5,000円未満】 時給1,800円(時給1,100円+歩合700円×時間)
【5,000円以上 5,500円未満】 時給2,000円(時給1,100円+歩合900円×時間)
【5,500円以上 6,000円未満】 時給2,200円(時給1,100円+歩合1,100円×時間)
【6,000円以上 6,500円未満】 時給2,400円(時給1,100円+歩合1,300円×時間)
【6,500円以上 7,000円未満】 時給2,500円(時給1,100円+歩合1,400円×時間)
【7,000円以上 7,500円未満】 時給2,600円(時給1,100円+歩合1,500円×時間)
【7,500円以上】 時給2,700円(時給1,100円+歩合1,600円×時間)

※時間生産性=給料支給期1ヵ月の技術売上÷労働時間
※店販歩合10%を担当スタイリストに還元


【正社員】 時給 1,100円~2,700円
★入社3ヶ月間は時給1,500円を保証
★最高時給2,700円
★最低時給実績1,300円(既存スタッフによる給与実績に基づく)

時給は1時間あたりの技術売上をもとに時給が変動するシステムです!
1時間あたりの技術売上「3,500円以上 4,000円未満」は 時給1,400円になります。
当店はカット単価 4,000円なので、既存スタッフによる最低時の時給は1,600円となっています。(既存スタッフによる給与実績より)
キッズカットに不慣れな方や、Wワークなどでなかなかシフトに入れない等の場合は、働き方や稼働に応じて1,100円*の計算方法があります。

【スタイリストの一時間当たりの売上実績】に応じた時給計算表がこちら↓

【2,500円未満】 時給1,100円
【2,500円以上 3,000円未満】 時給1,200円(時給1,100円+歩合100円×時間)
【3,000円以上 3,500円未満】 時給1,300円(時給1,100円+歩合200円×時間)
【3,500円以上 4,000円未満】 時給1,400円(時給1,100円+歩合300円×時間)
【4,000円以上 4,500円未満】 時給1,600円(時給1,100円+歩合500円×時間)
【4,500円以上 5,000円未満】 時給1,800円(時給1,100円+歩合700円×時間)
【5,000円以上 5,500円未満】 時給2,000円(時給1,100円+歩合900円×時間)
【5,500円以上 6,000円未満】 時給2,200円(時給1,100円+歩合1,100円×時間)
【6,000円以上 6,500円未満】 時給2,400円(時給1,100円+歩合1,300円×時間)
【6,500円以上 7,000円未満】 時給2,500円(時給1,100円+歩合1,400円×時間)
【7,000円以上 7,500円未満】 時給2,600円(時給1,100円+歩合1,500円×時間)
【7,500円以上】 時給2,700円(時給1,100円+歩合1,600円×時間)

※時間生産性=給料支給期1ヵ月の技術売上÷労働時間
※店販歩合10%を担当スタイリストに還元

募集性別

お問い合わせ下さい

応募資格

経験者歓迎、主婦・主夫歓迎
美容師免許

勤務時間

営業時間内で勤務。
休憩時間はきっちり確保しています。
働き方自由♪シフト自由♪
ご応募の際、ご相談ください。

勤務地

亀島駅

待遇

《高待遇だから安心して働ける♪》
◆1,500円の保証時給(入社3ヶ月間)
◆社会保険完備(週30時間以上勤務の方)
◆営業18:30で終了!(プライベートな時間も確保できます)
◆シフト制(希望の勤務日を考慮します)
◆メニューはカット・シャンプーのみ(手荒れの心配なし)
◆交通費全額負担(車通勤可能)
◆月収50万円以上も可能!
インセンティブあり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,副業・WワークOK,制服あり,育児休暇あり

休日

シフト自由☆彡
応募時にご相談下さい!

メッセージ

【他社に負けない強み】
☆福利厚生が充実している
☆スタッフ一人一人の働きやすさを重視している
☆シフトの協力体制が抜群
☆子ども達に夢や笑顔を与えたいスタッフたちだからアットホームな雰囲気で働きやすい
☆働きながら「結婚・妊娠・出産(産休育休)・復帰」しているスタッフが30人以上いて安心
☆上司との距離が近く、他店スタッフとの横のつながりも太く、何かあってもすぐに相談できる
☆カット技術しかできなくても問題無し
☆スキルアップ・キャリアアップしたい個人の目標もサポート
☆パートから正社員、正社員からパートなどの切り替えにも対応できる
☆成長企業で将来性がある

【スタッフのリアルボイス】
・子どもたちの笑顔や楽しそうにヘアカットを受けている姿が嬉しい
・子ども達の正直な反応を直接感じられることで頑張りがいがある
・泣かれながらのヘアカットはとても大変だけど、そのぶん最後の「バイバイタッチ」で感動!
・嫌がる子や泣いている子を切り終えた時、ご両親がとても喜んでくれて「美容師で良かった」と思えた
・子どもたちの成長した姿を毎回見られて感慨深い
・長く勤めていると、名前や顔を覚えて慕ってくれる子ども達も増え、たくさんお話してくれることがとても嬉しい
・赤ちゃんから小学生までという幅広い年齢のお子様に向けた接客や、泣いちゃう子、動いてしまう子のカットの仕方についても、だんだんと自信が持てるようになる
・成長過程にある子どもの頭や髪の毛は会う度に変化を感じるが、その変化に合わせた施術をすることで自分のカット力を高められるし、大きなやりがいを感じる。

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応募方法

求人番号

B1012889

店名

FAST KID’S HAIR GooCHOKI 則武新町

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・カット、カラー等の理美容技術の提供 ・育毛・増毛の施術、ウィッグのお手入れ ・ウィッグによるヘアスタイルの提案 ・新しいウィッグの提案 *研修制度* *社後、半年間は、 店舗での実務研修と本社での集合研修を 受けていただきます。 ご家庭の都合で参加が難しい方には、 リモート研修もご用意しております。 以降も、スキルアップの為の技術研修や マネジメント研修なども用意しています。 *仕事内容Q&A* Q:月に担当するお客様数は? A:月に70*80名程度。日に3*5名程度なので、   体力的にも長く続けられるお仕事です。 Q:新規集客を行わなければならない? A:新規集客は専門のカウンセラーが行います。   既存のお客様を引き継ぐ為、業務に集中できます。 Q:ウィッグ扱ったことないけど、大丈夫でしょうか? A:先輩社員の殆どがウィッグ未経験者です。   扱い方は、研修で丁寧に教えますのでご安心下さい。

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