株式会社スヴェンソン　静岡スタジオ

美容師

正社員

静岡県 静岡市葵区

JR東海道本線(熱海*浜松) 【営業時間】 平日　10:00*20:00 土日祝　9:00*17:30 【定休日】 月・火

B2101392

株式会社スヴェンソン　静岡スタジオ

美容師

正社員

髪や頭皮にお悩みを持つ方のため、
スタイリストとして活躍していただきます。

サロンは完全予約制で休憩もきちんと取得でき、
ノルマもないためお客様一人ひとりに寄り添いながら
接することができる環境です。

ご入社いただいたら、まずは
サロン業務→シャンプーやカットの
研修からスタートするので安心してくださいね。

【ウィッグ業務の流れ】
希望に沿ったヘアスタイルへ仕上げるため、
ウィッグの作成やスタイリング等を行います。
ウィッグはパーツも細かく用意されており
「印象を変えたい」「お悩みの箇所をカバーしたい」など
様々なニーズに対応することが可能です。

＜新規のお客様の場合＞
▼ヒアリングしながらウィッグのイメージを決定
▼頭の形に合わせて工場に発注（3ヶ月後に完成）
▼届いたらお客様に再来店していただきます
▼シャンプー、自毛のカット
▼セッティング

＜定期プランのお客様の場合＞
▼ウィッグを外す
▼シャンプー、自毛のカット
▼ウィッグの洗浄
▼ウィッグのセッティング
▼スタイリング

髪や頭皮にお悩みを持つ方のため、
スタイリストとして活躍していただきます。

サロンは完全予約制で休憩もきちんと取得でき、
ノルマもないためお客様一人ひとりに寄り添いながら
接することができる環境です。

ご入社いただいたら、まずは
サロン業務→シャンプーやカットの
研修からスタートするので安心してくださいね。

【ウィッグ業務の流れ】
希望に沿ったヘアスタイルへ仕上げるため、
ウィッグの作成やスタイリング等を行います。
ウィッグはパーツも細かく用意されており
「印象を変えたい」「お悩みの箇所をカバーしたい」など
様々なニーズに対応することが可能です。

＜新規のお客様の場合＞
▼ヒアリングしながらウィッグのイメージを決定
▼頭の形に合わせて工場に発注（3ヶ月後に完成）
▼届いたらお客様に再来店していただきます
▼シャンプー、自毛のカット
▼セッティング

＜定期プランのお客様の場合＞
▼ウィッグを外す
▼シャンプー、自毛のカット
▼ウィッグの洗浄
▼ウィッグのセッティング
▼スタイリング

【正社員】 月給 268,000円～297,500円
●昇給年1回（4月）
●賞与年1回（5月）
●交通費支給（月10万円迄）
●土日皆勤手当（月1.5万円　※規定有）

【年収例】
326万円／25歳（アシスタント1年目）
528万円／28歳・チーフスタイリスト（経験5年）
608万円／38歳・店長（経験10年）


◆その後の昇給イメージ◆
ブロックマネージャー（3*4店舗程度を担当）
↓
エリアマネージャー（13*20店舗程度を担当）
↓
店舗統括マネージャー（全店舗の統括を担当）
キャリアアップで、更なる昇給も叶います♪
また、マネジメントの道以外にも
技術を極める「アーティスト」というキャリア選択も可能です◎

お問い合わせ下さい

未経験歓迎、経験者歓迎、主婦・主夫歓迎
美容師免許

◎平均残業時間は4.5時間/月
◎定休日を含めた完全週休2日制

【１日の流れ】　※平日/遅番の場合
●10:30　出社
店舗に到着後、制服に着替えます。
↓
●10:45　勤務開始
朝礼を行い、情報や目標の共有をします。
↓
●11:00*14:00　ご入客
平日の前半は2名様程入客することが多いです。
編み込み式増毛法（特許技術）は1人のお客さまに対して90分の施術が基本です。
↓
●14:00*15:30　昼休憩
平日の休憩時間は90分！！
しっかりと休息をとっていただけます。
↓
●15:30～17:00　練習＆軽作業など
予約枠が空いている時間は練習をしたり、製品の発注作業、掃除などを行います。
↓
●17:00～20:00　ご入客
夕方からまたご予約が入っていたのでお客様を施術しました。
平日はお仕事終わりにご来店されるお客様も多く、20時までの営業になっています。
↓
●20:15　退勤
サッとお掃除を済ませて退勤します。
お疲れ様でした！

静岡駅

〇土日皆勤手当（月1.5万円支給　※規定あり）
〇完全週休2日（月2回まで土日休み可能♪）
〇時短正社員制度
〇結婚祝金（2万円）
〇出産祝金（お子さん1人あたり2万円）
〇子どもの入学祝金（小中学校1人あたり２万円）
〇退職金制度
〇慶弔金
○がん治療休暇制度
〇社内コミュニケーション補助金
〇優秀社員表彰制度
〇リフレッシュ補助金
〇保育園補助金
（保育料の月額10％*25％を補助　※規定あり）
〇健康診断・インフルエンザ予防接種
〇特別休暇（慶弔時）
〇ライフサポート休暇3日（入社日に付与）
〇マイカー通勤可（一部地方店舗）
〇社員割引制度
ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,住宅手当あり,交通費支給,研修制度あり,副業・WワークOK,制服あり,育児休暇あり

【合計休日数120日】
○完全週休2日制
○夏期休暇(6日)
〇冬期休暇(2日)
〇年末年始(3日)
〇有給休暇（10*20日付与／年間取得平均13日！）
〇ライフサポ―ト休暇（３日）
　―有給付与（入社7か月目）前に使用できる特別休暇です。
　ー使用用途不問＆給与支給対象◎
〇特別休暇（慶弔時）

◆よくある質問◆

Q.ノルマはありますか？
A.ノルマはありません！
スヴェンソンではキツイ営業やノルマがないので、
お客様へ寄り添ったご提案が可能です。

Q.ブランクがあっても大丈夫…？
A.もちろん大丈夫です♪
研修制度がしっかりと整えられた環境なのでブランクは問題ありません。

Q.普通の美容師との働き方の違いは？
A.一部を紹介します！
・勤務時間ギリギリ出社OK
・土日祝日でも必ずお昼休みあり
・20時15分で必ず帰る事が出来る
・完全週休二日制で夏休みやお正月休みもしっかり取れる
・土日も月2回までお休みが取れる
・完全予約制でスタッフが余裕を持って働ける
等々、上記がスヴェンソンの魅力の一部です。

Q.子育てママも働いている？
A.はい！
スヴェンソンでは産休育休が取れる環境が整っていたり、
復帰後も時短勤務も可能なので多くのママ美容師さんが活躍してくれています。
育児時短制度はお子さんが小学校3年生に上がるまで利用可能です◎

Q.ウィッグ業界未経験ですがやっていけますか？
A.もちろんです！
中途入社者の9割がウィッグ未経験からスタートしています！
特許技術「編み込み式増毛法」などスヴェンソンの技術は
業務時間内の研修でしっかりお伝えしていくので安心してくださいね。

B2101392

株式会社スヴェンソン　静岡スタジオ