SHOP INFO

店舗詳細画像1

ICH・GO森下店

時給¥2000 家庭と両立◎定着率の高い職場

お店からのメッセージ

* 高時給×短時間勤務OK:カット・カラーができれば時給2000円。週2日・1日4時間でも月収10万円以上も可能。
* 家庭優先の柔軟シフト:前月末までに希望休申請OK。子どもの行事や急な体調不良も柔軟対応。
* 無理なく働ける客層:40~50代の落ち着いたお客様が中心で、掛け持ち予約なし。1人ひとりに丁寧に向き合える。
* 定着率の高さが自慢:平均勤続年数5年以上。マニュアルとサポート体制が整い、ブランク復帰もしやすい。...

この求人に応募する

業種

美容師

勤務形態

アルバイト・パート

勤務地

東京都 江東区

利用駅

東京メトロ半蔵門線,都営大江戸線,都営新宿線 都営大江戸線「森下駅」徒歩2分 都営新宿線 「森下駅」徒歩2分 東京メトロ半蔵門線 「清澄白河駅」徒歩5分 都営バス門33系統「高橋」下車 徒歩0分

ICH・GO森下店募集要項

求人番号

B3357605

店名

ICH・GO森下店

業種

美容師

募集職種

アルバイト・パート

勤務形態

サロン業務全般(カット・カラー・パーマ)

仕事内容

サロン業務全般(カット・カラー・パーマ)

給与

【アルバイト・パート】 時給 2,000円~2,000円
技売り歩合40%、指名売上50%

募集性別

お問い合わせ下さい

応募資格

経験者歓迎、年齢不問、ミドル(40代*)活躍中、50代*活躍中、シニア(60代*)歓迎
美容師免許

勤務時間

勤務時間は希望時間にそいます。
前月末に翌月のシフト締切

勤務地

清澄白河駅,森下駅

待遇

◎労災・雇用保険
◎昇給有り
◎交通費全額支給
◎スタッフでの施術OK
インセンティブあり,ノルマなし,交通費支給,社員登用あり,副業・WワークOK

休日

シフト勤務
前月末に翌月シフト希望休締切

メッセージ

* 高時給×短時間勤務OK:カット・カラーができれば時給2000円。週2日・1日4時間でも月収10万円以上も可能。
* 家庭優先の柔軟シフト:前月末までに希望休申請OK。子どもの行事や急な体調不良も柔軟対応。
* 無理なく働ける客層:40~50代の落ち着いたお客様が中心で、掛け持ち予約なし。1人ひとりに丁寧に向き合える。
* 定着率の高さが自慢:平均勤続年数5年以上。マニュアルとサポート体制が整い、ブランク復帰もしやすい。

この求人に応募する

応募方法

求人番号

B3357605

店名

ICH・GO森下店

この求人に応募する

キレイスタイルのオススメ求人

店舗詳細画像1

◆国分寺丸井店

ネイルサロン

ネイルサロン業務全般 未経験者もしっかりサロンワークを学べるので安心してデビューできます。 まずはOJT研修でサロン業務に慣れることから。 先輩ネイリストがしっかり教えますので、アシスタントなどあなたの出来ることからはじめてください。 慣れてきたらひとりで接客。 ゆくゆくはお客様の見本となるデザインの作成や、店舗の運営業務にも携われます。
店舗詳細画像1

アトリエはるか アトレ恵比寿店

美容室・ヘアサロン

駅ナカ・駅チカで全国65店舗展開する唯一無二の大手ヘアメイクサロン 「キレイにしたいけど、時間がない...」 「自分でヘアセットは上手くできないのでお任せしたい...」 そんなお客様に、短時間でプロの技術をご提供します。 <主なメニュー例> ・眉カット ・ヘアセット ・ポイントメイク ▼美容師との違い * シャンプー・カラー・パーマなし 手荒れの心配なし * プライベートと両立可能◎ 商業施設内サロンのため、閉店時間は厳守* * チームで協力する風土 個人ノルマはありません*サポート体制が強い職場です!
店舗詳細画像1

Eleanor 新宿店

美容室・ヘアサロン

◇アシスタント ・スタイリストの補助業務及びレセプション業務 ・デビューのためのレッスンなど *勤務例* 09:45* 出勤、開店準備 10:00* アシスタントセミナー参加 13:00* 休憩 14:00* アシスタント業務 16:00* モデル入客 18:00* 練習 19:00* 清掃 19:15  退勤 練習・講習・モデル入客・ミーティングも勤務時間内で完結! 〇無料で技術講習を開催! 大手で多くのスタッフが在籍している特徴を活かし、分野別に強みがあるスタッフによる技術講習を実施しています。 【あなたの可能性を最大限に引き出す環境】 ◇ MIRRORBALL AWARD開催 年に一度、社内のトップを目指すスタッフ・店舗を表彰するアワードを開催!日々の努力が評価され、モチベーションUPにつながります。 ◇ 社内サーベイを実施(働きやすさ向上のためのアンケート) スタッフが安心して長く活躍できるよう、職場環境の改善や働きやすい仕組みづくり、キャリア支援や心身のサポートを実施しています。あなたの意見が、より良い未来をつくる力に。

条件で変更して再検索

CATEGORY