・施術業務： 骨盤矯正、ボディケア、ヘッドスパなどの施術 ・店舗業務： カウンセリング、受付、予約管理、店内清掃など

■ 主な業務内容 ・鍼灸接骨院での運営・治療業務・受付業務 ・転勤の可能性なし 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業の場所の変更の範囲：なし

外傷処置、スポーツ障害治療、骨盤矯正など整骨院業務全般に従事していただきます。 問診から施術、運動療法まで幅広く担当し、将来的に院運営も経験できます。

【雇入れ直後】 柔道整復師業務 【変更の範囲】 ◆施術を中心とした院内業務全般 予約管理、掃除、片付け、レセプト処理など

整骨院での柔道整復師としてのお仕事です ・保険診療 ・自賠責 ・労災 ・自費診療 ・EMS ・ハイボルト ※全国でも数少ない整形外科クリニック監修の整骨院のため、理学療法士とも交流が取れて成長できる環境が整っています。 ※今後複数の分院を展開していく予定ですので、分院長・副院長としてキャリアアップできます。 ※女性スタッフも複数名在籍しています。

整骨院での柔道整復師としてのお仕事です ・保険診療 ・自賠責 ・労災 ・自費診療 ・EMS ・ハイボルト ※全国でも数少ない整形外科クリニック監修の整骨院のため、理学療法士とも交流が取れて成長できる環境が整っています。 ※今後複数の分院を展開していく予定ですので、分院長・副院長としてキャリアアップできます。 ※女性スタッフも複数名在籍しています。

整骨院での柔道整復師としてのお仕事です ・保険診療 ・自賠責 ・労災 ・自費診療 ・EMS ・ハイボルト ※全国でも数少ない整形外科クリニック監修の整骨院のため、理学療法士とも交流が取れて成長できる環境が整っています。 ※今後複数の分院を展開していく予定ですので、分院長・副院長としてキャリアアップできます。 ※女性スタッフも複数名在籍しています。

【雇入れ直後】 柔道整復師業務 【変更の範囲】 会社の定める範囲 【詳細】 お客様の「癒しの時間」をつくるお仕事です！ もみほぐし:全身のコリや疲れをほぐしてスッキリ オイルマッサージ：オイルを使ってリラックス＆巡りを整えるケア★ 足つぼ：足裏を刺激して体の調子をサポート♪ ドライヘッドマッサージ：頭や首をじっくりほぐして、睡眠の質アップやリフレッシュ効果♪ 「気持ちよかった！」「またお願いしたい！」そんな言葉をいただけるのが、この仕事の一番のやりがいです！

○　スポーツ外傷・亜急性損傷の治療 ○　自費治療が多い ○　開業支援あり ○　整骨院業務全般

○　スポーツ外傷・亜急性損傷の治療 ○　自費治療が多い ○　開業支援あり ○　整骨院業務全般

○　スポーツ外傷・亜急性損傷の治療 ○　自費治療が多い ○　開業支援あり ○　整骨院業務全般

○　スポーツ外傷・亜急性損傷の治療 ○　自費治療が多い ○　開業支援あり ○　整骨院業務全般

○　スポーツ外傷・亜急性損傷の治療 ○　自費治療が多い ○　開業支援あり ○　整骨院業務全般

【雇入れ直後】 柔道整復師業務 【変更の範囲】 会社の定める範囲 ＼ ウチの教育は“あなたの根本（脳）”から変わります ／ Q：何が他院と違うの？ A：当院の教育は「運動学習プログラム」を取り入れ、身体の使い方や“脳の処理”まで学んでいきます Q：どう変われる？ A：判断力・アドリブ力・思考スピードが上がり、現場での対応力が格段にアップします Q：なんでそこまでやるの？ A：患者さんに“身体の使い方”を伝えるなら、自分自身も“健康に動ける状態”であるべきだからです ── だから私たちは「まず自分が健康に」 そして、ポジティブに！ その上で“本当に使治せる治療家”を育てています ＼ “治す”だけじゃない ワクワクを届ける仕事です ／ 【施術】 整骨 鍼灸 整体をベースに 骨格 筋肉だけでなく「動き」「習慣」にもアプローチ “根本から整える”ことを大切にしています 【問診・検査】 しっかり話を聞き 検査と理論で状態を把握 感覚や経験ではなく 根拠ある判断を重視しています 【教育・連携】 院全体で支え合うチーム制 朝礼 終礼 研修で 考える力 判断力も自然に育ちます 【上長・副上長】 保険業務・スタッフ管理・指導 売上・店舗・顧客管理をしていただき 一緒に組織を大きく・スタッフを豊かに 【社会とのつながり】 ◆ 映画館で院のCMを放映（ブランド力アップ） ◆ 保育園での運動指導プロジェクトも実施中 地域の方々の“健康enjoy”を広げる活動にも力を入れています 【空間づくり】 笑顔と“笑声”がモットー 来るだけで元気になれる そんな院を目指しています

【雇入れ直後】 柔道整復師業務 【変更の範囲】 会社の定める範囲 ＼ ウチの教育は“あなたの根本（脳）”から変わります ／ Q：何が他院と違うの？ A：当院の教育は「運動学習プログラム」を取り入れ、身体の使い方や“脳の処理”まで学んでいきます Q：どう変われる？ A：判断力・アドリブ力・思考スピードが上がり、現場での対応力が格段にアップします Q：なんでそこまでやるの？ A：患者さんに“身体の使い方”を伝えるなら、自分自身も“健康に動ける状態”であるべきだからです ── だから私たちは「まず自分が健康に」 そして、ポジティブに！ その上で“本当に使治せる治療家”を育てています ＼ “治す”だけじゃない ワクワクを届ける仕事です ／ 【施術】 整骨 鍼灸 整体をベースに 骨格 筋肉だけでなく「動き」「習慣」にもアプローチ “根本から整える”ことを大切にしています 【問診・検査】 しっかり話を聞き 検査と理論で状態を把握 感覚や経験ではなく 根拠ある判断を重視しています 【教育・連携】 院全体で支え合うチーム制 朝礼 終礼 研修で 考える力 判断力も自然に育ちます 【上長・副上長】 保険業務・スタッフ管理・指導 売上・店舗・顧客管理をしていただき 一緒に組織を大きく・スタッフを豊かに 【社会とのつながり】 ◆ 映画館で院のCMを放映（ブランド力アップ） ◆ 保育園での運動指導プロジェクトも実施中 地域の方々の“健康enjoy”を広げる活動にも力を入れています 【空間づくり】 笑顔と“笑声”がモットー 来るだけで元気になれる そんな院を目指しています

【雇入れ直後】 柔道整復師業務 【変更の範囲】 会社の定める範囲 ＼ ウチの教育は“あなたの根本（脳）”から変わります ／ Q：何が他院と違うの？ A：当院の教育は「運動学習プログラム」を取り入れ、身体の使い方や“脳の処理”まで学んでいきます Q：どう変われる？ A：判断力・アドリブ力・思考スピードが上がり、現場での対応力が格段にアップします Q：なんでそこまでやるの？ A：患者さんに“身体の使い方”を伝えるなら、自分自身も“健康に動ける状態”であるべきだからです ── だから私たちは「まず自分が健康に」 そして、ポジティブに！ その上で“本当に使治せる治療家”を育てています ＼ “治す”だけじゃない ワクワクを届ける仕事です ／ 【施術】 整骨 鍼灸 整体をベースに 骨格 筋肉だけでなく「動き」「習慣」にもアプローチ “根本から整える”ことを大切にしています 【問診・検査】 しっかり話を聞き 検査と理論で状態を把握 感覚や経験ではなく 根拠ある判断を重視しています 【教育・連携】 院全体で支え合うチーム制 朝礼 終礼 研修で 考える力 判断力も自然に育ちます 【上長・副上長】 保険業務・スタッフ管理・指導 売上・店舗・顧客管理をしていただき 一緒に組織を大きく・スタッフを豊かに 【社会とのつながり】 ◆ 映画館で院のCMを放映（ブランド力アップ） ◆ 保育園での運動指導プロジェクトも実施中 地域の方々の“健康enjoy”を広げる活動にも力を入れています 【空間づくり】 笑顔と“笑声”がモットー 来るだけで元気になれる そんな院を目指しています

【雇入れ直後】 柔道整復師業務 【変更の範囲】 会社の定める範囲 ＼ ウチの教育は“あなたの根本（脳）”から変わります ／ Q：何が他院と違うの？ A：当院の教育は「運動学習プログラム」を取り入れ、身体の使い方や“脳の処理”まで学んでいきます Q：どう変われる？ A：判断力・アドリブ力・思考スピードが上がり、現場での対応力が格段にアップします Q：なんでそこまでやるの？ A：患者さんに“身体の使い方”を伝えるなら、自分自身も“健康に動ける状態”であるべきだからです ── だから私たちは「まず自分が健康に」 そして、ポジティブに！ その上で“本当に使治せる治療家”を育てています ＼ “治す”だけじゃない ワクワクを届ける仕事です ／ 【施術】 整骨 鍼灸 整体をベースに 骨格 筋肉だけでなく「動き」「習慣」にもアプローチ “根本から整える”ことを大切にしています 【問診・検査】 しっかり話を聞き 検査と理論で状態を把握 感覚や経験ではなく 根拠ある判断を重視しています 【教育・連携】 院全体で支え合うチーム制 朝礼 終礼 研修で 考える力 判断力も自然に育ちます 【上長・副上長】 保険業務・スタッフ管理・指導 売上・店舗・顧客管理をしていただき 一緒に組織を大きく・スタッフを豊かに 【社会とのつながり】 ◆ 映画館で院のCMを放映（ブランド力アップ） ◆ 保育園での運動指導プロジェクトも実施中 地域の方々の“健康enjoy”を広げる活動にも力を入れています 【空間づくり】 笑顔と“笑声”がモットー 来るだけで元気になれる そんな院を目指しています

保険診療・自費施術の両方に対応し、 患者様一人ひとりの状態に合わせた施術を行います。 ・骨折／脱臼／捻挫／打撲などの外傷対応 ・手技療法／包帯固定、テーピング ・患者様へのカウンセリング ・カルテ管理 ・受付／会計など 受付スタッフや他の施術者と連携しながら、 チームで患者様をサポートしています。 1日平均15名前後の患者様を担当し、 施術業務が中心の働き方です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ *おすすめポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ *しっかり稼いで、しっかり休む ..................................................... 年間休日120日で、プライベートの時間もしっかり確保。 頑張りはインセンティブや評価制度で収入に反映されます。 回数券販売やノルマはなく、施術にしっかり向き合える環境です。 *平均年齢27歳の若い組織 ............................................. 20代のスタッフが中心となって活躍しています！ 社長とも距離が近く、意見や相談もしやすい環境です。 頑張りや成長がキャリアに反映されます* *外部講師による技術研修 ........................................... 各分野の第一線で活躍する外部講師による研修を実施。 院内だけでは学べない技術や知識を吸収でき、 柔道整復師としてのスキルをさらに高められる環境です* *将来のキャリアも応援 ........................................ 将来的に独立を考えている方も応援しています* フランチャイズだけでなく、完全独立も選択肢として応援しています。 当院で経験を積みながら、自分のキャリアの可能性を広げましょう！ 当院では、 技術を磨きながら収入アップも目指せます。 評価制度やインセンティブ制度により 努力や成果が収入に反映される仕組みです。 また、回数券販売やノルマはありません。 営業に追われることなく施術に集中できます。 患者様に本当に必要な施術を大切にし、 施術そのもので評価されます*

保険診療・自費施術の両方に対応し、 患者様一人ひとりの状態に合わせた施術を行います。 ・骨折／脱臼／捻挫／打撲などの外傷対応 ・手技療法／包帯固定、テーピング ・患者様へのカウンセリング ・カルテ管理 ・受付／会計など 受付スタッフや他の施術者と連携しながら、 チームで患者様をサポートしています。 1日平均15名前後の患者様を担当し、 施術業務が中心の働き方です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ *おすすめポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ *しっかり稼いで、しっかり休む ..................................................... 年間休日120日で、プライベートの時間もしっかり確保。 頑張りはインセンティブや評価制度で収入に反映されます。 回数券販売やノルマはなく、施術にしっかり向き合える環境です。 *平均年齢27歳の若い組織 ............................................. 20代のスタッフが中心となって活躍しています！ 社長とも距離が近く、意見や相談もしやすい環境です。 頑張りや成長がキャリアに反映されます* *外部講師による技術研修 ........................................... 各分野の第一線で活躍する外部講師による研修を実施。 院内だけでは学べない技術や知識を吸収でき、 柔道整復師としてのスキルをさらに高められる環境です* *将来のキャリアも応援 ........................................ 将来的に独立を考えている方も応援しています* フランチャイズだけでなく、完全独立も選択肢として応援しています。 当院で経験を積みながら、自分のキャリアの可能性を広げましょう！ 当院では、 技術を磨きながら収入アップも目指せます。 評価制度やインセンティブ制度により 努力や成果が収入に反映される仕組みです。 また、回数券販売やノルマはありません。 営業に追われることなく施術に集中できます。 患者様に本当に必要な施術を大切にし、 施術そのもので評価されます*

保険診療・自費施術の両方に対応し、 患者様一人ひとりの状態に合わせた施術を行います。 ・骨折／脱臼／捻挫／打撲などの外傷対応 ・手技療法／包帯固定、テーピング ・患者様へのカウンセリング ・カルテ管理 ・受付／会計など 受付スタッフや他の施術者と連携しながら、 チームで患者様をサポートしています。 1日平均15名前後の患者様を担当し、 施術業務が中心の働き方です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ *おすすめポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ *しっかり稼いで、しっかり休む ..................................................... 年間休日120日で、プライベートの時間もしっかり確保。 頑張りはインセンティブや評価制度で収入に反映されます。 回数券販売やノルマはなく、施術にしっかり向き合える環境です。 *平均年齢27歳の若い組織 ............................................. 20代のスタッフが中心となって活躍しています！ 社長とも距離が近く、意見や相談もしやすい環境です。 頑張りや成長がキャリアに反映されます* *外部講師による技術研修 ........................................... 各分野の第一線で活躍する外部講師による研修を実施。 院内だけでは学べない技術や知識を吸収でき、 柔道整復師としてのスキルをさらに高められる環境です* *将来のキャリアも応援 ........................................ 将来的に独立を考えている方も応援しています* フランチャイズだけでなく、完全独立も選択肢として応援しています。 当院で経験を積みながら、自分のキャリアの可能性を広げましょう！ 当院では、 技術を磨きながら収入アップも目指せます。 評価制度やインセンティブ制度により 努力や成果が収入に反映される仕組みです。 また、回数券販売やノルマはありません。 営業に追われることなく施術に集中できます。 患者様に本当に必要な施術を大切にし、 施術そのもので評価されます*