＜エステティシャン＞ ・ボディ施術 ・お客様のお悩みヒアリング ・ホームケアアドバイス ・予約管理／カルテ入力 ・店内美化、備品管理 ＊技術力と接客力を磨きながら、信頼関係を築いていきます ＜カウンセラー＞ ・新規／既存顧客へのカウンセリング ・最適な施術プランのご提案 ・コース契約のご案内 ・売上管理／数値分析 ・後輩育成サポート ＊お客様の「なりたい姿」を叶えるための提案力が身につきます ＜店長＞ ・店舗運営全般 ・売上／KPI管理 ・スタッフマネジメント（育成・面談） ・シフト作成 ・販促企画の立案 ・本部との連携 ＊チームで成果を出すマネジメント力を養います ＜ エリアマネージャー＞ ・複数店舗の統括 ・売上戦略立案 ・店長育成 ・採用面接 ・組織課題の改善提案 ・新規出店サポート ＊経営視点を持ち、エリア全体の成長を担うポジションです 【研修の内容】 ・新人研修（当社について・サロンの運営方法） ・技術研修（ハンド技術・最新機械について） ・新人フォロー研修 ・カウンセリング研修 ・幹部・幹部候補研修 【キャリアパス】 当社の良さは、『公平で透明性のある評価制度』があるところ。 エステ業界にありがちな「年功序列」や「売上だけで評価される制度」はありません 当社では、売上実績はもちろんですが、 ・店舗への貢献度 ・仲間への思いやり ・主体的な行動やチャレンジ姿勢 といった“プロセス”も正当に評価します。 一人ひとりの努力や成長を見逃さず、 頑張りがきちんと給与・ポジションに反映される仕組みを整えています！

＜エステティシャン＞ ・ボディ施術 ・お客様のお悩みヒアリング ・ホームケアアドバイス ・予約管理／カルテ入力 ・店内美化、備品管理 ＊技術力と接客力を磨きながら、信頼関係を築いていきます ＜カウンセラー＞ ・新規／既存顧客へのカウンセリング ・最適な施術プランのご提案 ・コース契約のご案内 ・売上管理／数値分析 ・後輩育成サポート ＊お客様の「なりたい姿」を叶えるための提案力が身につきます ＜店長＞ ・店舗運営全般 ・売上／KPI管理 ・スタッフマネジメント（育成・面談） ・シフト作成 ・販促企画の立案 ・本部との連携 ＊チームで成果を出すマネジメント力を養います ＜ エリアマネージャー＞ ・複数店舗の統括 ・売上戦略立案 ・店長育成 ・採用面接 ・組織課題の改善提案 ・新規出店サポート ＊経営視点を持ち、エリア全体の成長を担うポジションです 【研修の内容】 ・新人研修（当社について・サロンの運営方法） ・技術研修（ハンド技術・最新機械について） ・新人フォロー研修 ・カウンセリング研修 ・幹部・幹部候補研修 【キャリアパス】 当社の良さは、『公平で透明性のある評価制度』があるところ。 エステ業界にありがちな「年功序列」や「売上だけで評価される制度」はありません 当社では、売上実績はもちろんですが、 ・店舗への貢献度 ・仲間への思いやり ・主体的な行動やチャレンジ姿勢 といった“プロセス”も正当に評価します。 一人ひとりの努力や成長を見逃さず、 頑張りがきちんと給与・ポジションに反映される仕組みを整えています！

＜エステティシャン＞ ・ボディ施術 ・お客様のお悩みヒアリング ・ホームケアアドバイス ・予約管理／カルテ入力 ・店内美化、備品管理 ＊技術力と接客力を磨きながら、信頼関係を築いていきます ＜カウンセラー＞ ・新規／既存顧客へのカウンセリング ・最適な施術プランのご提案 ・コース契約のご案内 ・売上管理／数値分析 ・後輩育成サポート ＊お客様の「なりたい姿」を叶えるための提案力が身につきます ＜店長＞ ・店舗運営全般 ・売上／KPI管理 ・スタッフマネジメント（育成・面談） ・シフト作成 ・販促企画の立案 ・本部との連携 ＊チームで成果を出すマネジメント力を養います ＜ エリアマネージャー＞ ・複数店舗の統括 ・売上戦略立案 ・店長育成 ・採用面接 ・組織課題の改善提案 ・新規出店サポート ＊経営視点を持ち、エリア全体の成長を担うポジションです 【研修の内容】 ・新人研修（当社について・サロンの運営方法） ・技術研修（ハンド技術・最新機械について） ・新人フォロー研修 ・カウンセリング研修 ・幹部・幹部候補研修 【キャリアパス】 当社の良さは、『公平で透明性のある評価制度』があるところ。 エステ業界にありがちな「年功序列」や「売上だけで評価される制度」はありません 当社では、売上実績はもちろんですが、 ・店舗への貢献度 ・仲間への思いやり ・主体的な行動やチャレンジ姿勢 といった“プロセス”も正当に評価します。 一人ひとりの努力や成長を見逃さず、 頑張りがきちんと給与・ポジションに反映される仕組みを整えています！

＜エステティシャン＞ ・ボディ施術 ・お客様のお悩みヒアリング ・ホームケアアドバイス ・予約管理／カルテ入力 ・店内美化、備品管理 ＊技術力と接客力を磨きながら、信頼関係を築いていきます ＜カウンセラー＞ ・新規／既存顧客へのカウンセリング ・最適な施術プランのご提案 ・コース契約のご案内 ・売上管理／数値分析 ・後輩育成サポート ＊お客様の「なりたい姿」を叶えるための提案力が身につきます ＜店長＞ ・店舗運営全般 ・売上／KPI管理 ・スタッフマネジメント（育成・面談） ・シフト作成 ・販促企画の立案 ・本部との連携 ＊チームで成果を出すマネジメント力を養います ＜ エリアマネージャー＞ ・複数店舗の統括 ・売上戦略立案 ・店長育成 ・採用面接 ・組織課題の改善提案 ・新規出店サポート ＊経営視点を持ち、エリア全体の成長を担うポジションです 【研修の内容】 ・新人研修（当社について・サロンの運営方法） ・技術研修（ハンド技術・最新機械について） ・新人フォロー研修 ・カウンセリング研修 ・幹部・幹部候補研修 【キャリアパス】 当社の良さは、『公平で透明性のある評価制度』があるところ。 エステ業界にありがちな「年功序列」や「売上だけで評価される制度」はありません 当社では、売上実績はもちろんですが、 ・店舗への貢献度 ・仲間への思いやり ・主体的な行動やチャレンジ姿勢 といった“プロセス”も正当に評価します。 一人ひとりの努力や成長を見逃さず、 頑張りがきちんと給与・ポジションに反映される仕組みを整えています！

＜エステティシャン＞ ・ボディ施術 ・お客様のお悩みヒアリング ・ホームケアアドバイス ・予約管理／カルテ入力 ・店内美化、備品管理 ＊技術力と接客力を磨きながら、信頼関係を築いていきます ＜カウンセラー＞ ・新規／既存顧客へのカウンセリング ・最適な施術プランのご提案 ・コース契約のご案内 ・売上管理／数値分析 ・後輩育成サポート ＊お客様の「なりたい姿」を叶えるための提案力が身につきます ＜店長＞ ・店舗運営全般 ・売上／KPI管理 ・スタッフマネジメント（育成・面談） ・シフト作成 ・販促企画の立案 ・本部との連携 ＊チームで成果を出すマネジメント力を養います ＜ エリアマネージャー＞ ・複数店舗の統括 ・売上戦略立案 ・店長育成 ・採用面接 ・組織課題の改善提案 ・新規出店サポート ＊経営視点を持ち、エリア全体の成長を担うポジションです 【研修の内容】 ・新人研修（当社について・サロンの運営方法） ・技術研修（ハンド技術・最新機械について） ・新人フォロー研修 ・カウンセリング研修 ・幹部・幹部候補研修 【キャリアパス】 当社の良さは、『公平で透明性のある評価制度』があるところ。 エステ業界にありがちな「年功序列」や「売上だけで評価される制度」はありません 当社では、売上実績はもちろんですが、 ・店舗への貢献度 ・仲間への思いやり ・主体的な行動やチャレンジ姿勢 といった“プロセス”も正当に評価します。 一人ひとりの努力や成長を見逃さず、 頑張りがきちんと給与・ポジションに反映される仕組みを整えています！

＜エステティシャン＞ ・ボディ施術 ・お客様のお悩みヒアリング ・ホームケアアドバイス ・予約管理／カルテ入力 ・店内美化、備品管理 ＊技術力と接客力を磨きながら、信頼関係を築いていきます ＜カウンセラー＞ ・新規／既存顧客へのカウンセリング ・最適な施術プランのご提案 ・コース契約のご案内 ・売上管理／数値分析 ・後輩育成サポート ＊お客様の「なりたい姿」を叶えるための提案力が身につきます ＜店長＞ ・店舗運営全般 ・売上／KPI管理 ・スタッフマネジメント（育成・面談） ・シフト作成 ・販促企画の立案 ・本部との連携 ＊チームで成果を出すマネジメント力を養います ＜ エリアマネージャー＞ ・複数店舗の統括 ・売上戦略立案 ・店長育成 ・採用面接 ・組織課題の改善提案 ・新規出店サポート ＊経営視点を持ち、エリア全体の成長を担うポジションです 【研修の内容】 ・新人研修（当社について・サロンの運営方法） ・技術研修（ハンド技術・最新機械について） ・新人フォロー研修 ・カウンセリング研修 ・幹部・幹部候補研修 【キャリアパス】 当社の良さは、『公平で透明性のある評価制度』があるところ。 エステ業界にありがちな「年功序列」や「売上だけで評価される制度」はありません 当社では、売上実績はもちろんですが、 ・店舗への貢献度 ・仲間への思いやり ・主体的な行動やチャレンジ姿勢 といった“プロセス”も正当に評価します。 一人ひとりの努力や成長を見逃さず、 頑張りがきちんと給与・ポジションに反映される仕組みを整えています！

＜エステティシャン＞ ・ボディ施術 ・お客様のお悩みヒアリング ・ホームケアアドバイス ・予約管理／カルテ入力 ・店内美化、備品管理 ＊技術力と接客力を磨きながら、信頼関係を築いていきます ＜カウンセラー＞ ・新規／既存顧客へのカウンセリング ・最適な施術プランのご提案 ・コース契約のご案内 ・売上管理／数値分析 ・後輩育成サポート ＊お客様の「なりたい姿」を叶えるための提案力が身につきます ＜店長＞ ・店舗運営全般 ・売上／KPI管理 ・スタッフマネジメント（育成・面談） ・シフト作成 ・販促企画の立案 ・本部との連携 ＊チームで成果を出すマネジメント力を養います ＜ エリアマネージャー＞ ・複数店舗の統括 ・売上戦略立案 ・店長育成 ・採用面接 ・組織課題の改善提案 ・新規出店サポート ＊経営視点を持ち、エリア全体の成長を担うポジションです 【研修の内容】 ・新人研修（当社について・サロンの運営方法） ・技術研修（ハンド技術・最新機械について） ・新人フォロー研修 ・カウンセリング研修 ・幹部・幹部候補研修 【キャリアパス】 当社の良さは、『公平で透明性のある評価制度』があるところ。 エステ業界にありがちな「年功序列」や「売上だけで評価される制度」はありません 当社では、売上実績はもちろんですが、 ・店舗への貢献度 ・仲間への思いやり ・主体的な行動やチャレンジ姿勢 といった“プロセス”も正当に評価します。 一人ひとりの努力や成長を見逃さず、 頑張りがきちんと給与・ポジションに反映される仕組みを整えています！

まつ毛と目もと美容だけを29年間追求してきた専門サロンです。 フェイスリフト・エイジングケアまで、「目もと美容のプロ」として幅広く活躍していただきます。 お客様は会員様が90%以上、リピート率約90%。40代女性をメインに20代～70代まで幅広い層にご来店いただいています。顧客単価11,000円。じっくりお客様と向き合える、質の高い施術環境です。 【主な施術内容】 ・ フェイスリフト・エイジングケア（メディカルサポートによるエクソソーム美容） ・ AIを活用した目もとケア ・ まつ毛育毛ケア・スペシャルスキンケア ・　ボディーケアはお目元のための首肩背中の筋膜リリース

【エステティシャン】 ダイエットを中心とした痩身エステの施術を行っていただきます ●お客さまのカウンセリング ●施術・トリートメント ≫ボディ ヘッドマッサージ、キャビテーション、ラジオ波吸引、EMS、ハイフ、スリミングマッサージ（オールハンド）、ハンドトリートメント、骨盤 ≫フェイシャル ポレーション、クレンジング 【お客様について】 お客様の年齢層は幅広く、20代*50代の方がいらっしゃいます。 また女性専用サロンなので全員が女性です。 痩身サロンなので体の大きな方もいらっしゃいますが、 男性のように体が大きすぎたり、やりづらさを感じることはありません◎ 【1日の流れ】 ●10:00　開店 開店後はお客様をお出迎えし、大体1日*5件の施術を行います。 空き時間にはお客様のカルテ記入、商材補充、電話対応、予約の受付等を行っております。 開店時間までには身だしなみチェック、清掃、簡単な朝礼などもしています！ ｜ ●12:00　遅番メンバー出勤 遅番メンバーは出勤したら早番メンバーが清掃出来ていない箇所を確認し、 清掃を行い同じように朝礼を行います。その後の業務内容は早番スタッフと同様です。 ｜ ●12:10　順番に休憩♪ 出勤メンバーがそろったら、順番に休憩を取ります。 休憩後、午後の勤務は出勤後と同じくお客様対応がメインです。 ｜ ●19:00　早番さん退勤＆遅番さん片付け 早番さんは自分が使ったお部屋を片付け、遅番さんに業務を引き継ぎ、退勤します。 お店は全店舗駅チカなので、退勤後はごはんに行ったり、お買い物をしたりもできちゃいます♪ 遅番さんはお客様に見えない範囲で退勤前の片付けも進め、空き時間を有効に使って残業しないようにしています。 ｜ ●21:00　閉店、遅番さん退勤 お店の閉店業務としては、締め作業・お部屋・機械の清掃、売上の確認等を行います。 全ての業務が終わったら退勤！ お客様の状況によっては残業となる日もありますが、 閉店業務は時間内にできることから進めていくので、【定時退勤】が基本です* 【配属店舗について】 希望や会社の都合による店舗異動の可能性あり 異動先は会社規定により選定いたします

【エステティシャン】 ダイエットを中心とした痩身エステの施術を行っていただきます ●お客さまのカウンセリング ●施術・トリートメント ≫ボディ ヘッドマッサージ、キャビテーション、ラジオ波吸引、EMS、ハイフ、スリミングマッサージ（オールハンド）、ハンドトリートメント、骨盤 ≫フェイシャル ポレーション、クレンジング 【お客様について】 お客様の年齢層は幅広く、20代*50代の方がいらっしゃいます。 また女性専用サロンなので全員が女性です。 痩身サロンなので体の大きな方もいらっしゃいますが、 男性のように体が大きすぎたり、やりづらさを感じることはありません◎ 【1日の流れ】 ●10:00　開店 開店後はお客様をお出迎えし、大体1日*5件の施術を行います。 空き時間にはお客様のカルテ記入、商材補充、電話対応、予約の受付等を行っております。 開店時間までには身だしなみチェック、清掃、簡単な朝礼などもしています！ ｜ ●12:00　遅番メンバー出勤 遅番メンバーは出勤したら早番メンバーが清掃出来ていない箇所を確認し、 清掃を行い同じように朝礼を行います。その後の業務内容は早番スタッフと同様です。 ｜ ●12:10　順番に休憩♪ 出勤メンバーがそろったら、順番に休憩を取ります。 休憩後、午後の勤務は出勤後と同じくお客様対応がメインです。 ｜ ●19:00　早番さん退勤＆遅番さん片付け 早番さんは自分が使ったお部屋を片付け、遅番さんに業務を引き継ぎ、退勤します。 お店は全店舗駅チカなので、退勤後はごはんに行ったり、お買い物をしたりもできちゃいます♪ 遅番さんはお客様に見えない範囲で退勤前の片付けも進め、空き時間を有効に使って残業しないようにしています。 ｜ ●21:00　閉店、遅番さん退勤 お店の閉店業務としては、締め作業・お部屋・機械の清掃、売上の確認等を行います。 全ての業務が終わったら退勤！ お客様の状況によっては残業となる日もありますが、 閉店業務は時間内にできることから進めていくので、【定時退勤】が基本です* 【配属店舗について】 希望や会社の都合による店舗異動の可能性あり 異動先は会社規定により選定いたします

【エステティシャン】 ダイエットを中心とした痩身エステの施術を行っていただきます ●お客さまのカウンセリング ●施術・トリートメント ≫ボディ ヘッドマッサージ、キャビテーション、ラジオ波吸引、EMS、ハイフ、スリミングマッサージ（オールハンド）、ハンドトリートメント、骨盤 ≫フェイシャル ポレーション、クレンジング 【お客様について】 お客様の年齢層は幅広く、20代*50代の方がいらっしゃいます。 また女性専用サロンなので全員が女性です。 痩身サロンなので体の大きな方もいらっしゃいますが、 男性のように体が大きすぎたり、やりづらさを感じることはありません◎ 【1日の流れ】 ●10:00　開店 開店後はお客様をお出迎えし、大体1日*5件の施術を行います。 空き時間にはお客様のカルテ記入、商材補充、電話対応、予約の受付等を行っております。 開店時間までには身だしなみチェック、清掃、簡単な朝礼などもしています！ ｜ ●12:00　遅番メンバー出勤 遅番メンバーは出勤したら早番メンバーが清掃出来ていない箇所を確認し、 清掃を行い同じように朝礼を行います。その後の業務内容は早番スタッフと同様です。 ｜ ●12:10　順番に休憩♪ 出勤メンバーがそろったら、順番に休憩を取ります。 休憩後、午後の勤務は出勤後と同じくお客様対応がメインです。 ｜ ●19:00　早番さん退勤＆遅番さん片付け 早番さんは自分が使ったお部屋を片付け、遅番さんに業務を引き継ぎ、退勤します。 お店は全店舗駅チカなので、退勤後はごはんに行ったり、お買い物をしたりもできちゃいます♪ 遅番さんはお客様に見えない範囲で退勤前の片付けも進め、空き時間を有効に使って残業しないようにしています。 ｜ ●21:00　閉店、遅番さん退勤 お店の閉店業務としては、締め作業・お部屋・機械の清掃、売上の確認等を行います。 全ての業務が終わったら退勤！ お客様の状況によっては残業となる日もありますが、 閉店業務は時間内にできることから進めていくので、【定時退勤】が基本です* 【配属店舗について】 希望や会社の都合による店舗異動の可能性あり 異動先は会社規定により選定いたします

【エステティシャン】 ダイエットを中心とした痩身エステの施術を行っていただきます ●お客さまのカウンセリング ●施術・トリートメント ≫ボディ ヘッドマッサージ、キャビテーション、ラジオ波吸引、EMS、ハイフ、スリミングマッサージ（オールハンド）、ハンドトリートメント、骨盤 ≫フェイシャル ポレーション、クレンジング 【お客様について】 お客様の年齢層は幅広く、20代*50代の方がいらっしゃいます。 また女性専用サロンなので全員が女性です。 痩身サロンなので体の大きな方もいらっしゃいますが、 男性のように体が大きすぎたり、やりづらさを感じることはありません◎ 【1日の流れ】 ●10:00　開店 開店後はお客様をお出迎えし、大体1日*5件の施術を行います。 空き時間にはお客様のカルテ記入、商材補充、電話対応、予約の受付等を行っております。 開店時間までには身だしなみチェック、清掃、簡単な朝礼などもしています！ ｜ ●12:00　遅番メンバー出勤 遅番メンバーは出勤したら早番メンバーが清掃出来ていない箇所を確認し、 清掃を行い同じように朝礼を行います。その後の業務内容は早番スタッフと同様です。 ｜ ●12:10　順番に休憩♪ 出勤メンバーがそろったら、順番に休憩を取ります。 休憩後、午後の勤務は出勤後と同じくお客様対応がメインです。 ｜ ●19:00　早番さん退勤＆遅番さん片付け 早番さんは自分が使ったお部屋を片付け、遅番さんに業務を引き継ぎ、退勤します。 お店は全店舗駅チカなので、退勤後はごはんに行ったり、お買い物をしたりもできちゃいます♪ 遅番さんはお客様に見えない範囲で退勤前の片付けも進め、空き時間を有効に使って残業しないようにしています。 ｜ ●21:00　閉店、遅番さん退勤 お店の閉店業務としては、締め作業・お部屋・機械の清掃、売上の確認等を行います。 全ての業務が終わったら退勤！ お客様の状況によっては残業となる日もありますが、 閉店業務は時間内にできることから進めていくので、【定時退勤】が基本です* 【配属店舗について】 希望や会社の都合による店舗異動の可能性あり 異動先は会社規定により選定いたします

【エステティシャン】 ダイエットを中心とした痩身エステの施術を行っていただきます ●お客さまのカウンセリング ●施術・トリートメント ≫ボディ ヘッドマッサージ、キャビテーション、ラジオ波吸引、EMS、ハイフ、スリミングマッサージ（オールハンド）、ハンドトリートメント、骨盤 ≫フェイシャル ポレーション、クレンジング 【お客様について】 お客様の年齢層は幅広く、20代*50代の方がいらっしゃいます。 また女性専用サロンなので全員が女性です。 痩身サロンなので体の大きな方もいらっしゃいますが、 男性のように体が大きすぎたり、やりづらさを感じることはありません◎ 【1日の流れ】 ●10:00　開店 開店後はお客様をお出迎えし、大体1日*5件の施術を行います。 空き時間にはお客様のカルテ記入、商材補充、電話対応、予約の受付等を行っております。 開店時間までには身だしなみチェック、清掃、簡単な朝礼などもしています！ ｜ ●12:00　遅番メンバー出勤 遅番メンバーは出勤したら早番メンバーが清掃出来ていない箇所を確認し、 清掃を行い同じように朝礼を行います。その後の業務内容は早番スタッフと同様です。 ｜ ●12:10　順番に休憩♪ 出勤メンバーがそろったら、順番に休憩を取ります。 休憩後、午後の勤務は出勤後と同じくお客様対応がメインです。 ｜ ●19:00　早番さん退勤＆遅番さん片付け 早番さんは自分が使ったお部屋を片付け、遅番さんに業務を引き継ぎ、退勤します。 お店は全店舗駅チカなので、退勤後はごはんに行ったり、お買い物をしたりもできちゃいます♪ 遅番さんはお客様に見えない範囲で退勤前の片付けも進め、空き時間を有効に使って残業しないようにしています。 ｜ ●21:00　閉店、遅番さん退勤 お店の閉店業務としては、締め作業・お部屋・機械の清掃、売上の確認等を行います。 全ての業務が終わったら退勤！ お客様の状況によっては残業となる日もありますが、 閉店業務は時間内にできることから進めていくので、【定時退勤】が基本です* 【配属店舗について】 希望や会社の都合による店舗異動の可能性あり 異動先は会社規定により選定いたします

【エステティシャン】 ダイエットを中心とした痩身エステの施術を行っていただきます ●お客さまのカウンセリング ●施術・トリートメント ≫ボディ ヘッドマッサージ、キャビテーション、ラジオ波吸引、EMS、ハイフ、スリミングマッサージ（オールハンド）、ハンドトリートメント、骨盤 ≫フェイシャル ポレーション、クレンジング 【お客様について】 お客様の年齢層は幅広く、20代*50代の方がいらっしゃいます。 また女性専用サロンなので全員が女性です。 痩身サロンなので体の大きな方もいらっしゃいますが、 男性のように体が大きすぎたり、やりづらさを感じることはありません◎ 【1日の流れ】 ●10:00　開店 開店後はお客様をお出迎えし、大体1日*5件の施術を行います。 空き時間にはお客様のカルテ記入、商材補充、電話対応、予約の受付等を行っております。 開店時間までには身だしなみチェック、清掃、簡単な朝礼などもしています！ ｜ ●12:00　遅番メンバー出勤 遅番メンバーは出勤したら早番メンバーが清掃出来ていない箇所を確認し、 清掃を行い同じように朝礼を行います。その後の業務内容は早番スタッフと同様です。 ｜ ●12:10　順番に休憩♪ 出勤メンバーがそろったら、順番に休憩を取ります。 休憩後、午後の勤務は出勤後と同じくお客様対応がメインです。 ｜ ●19:00　早番さん退勤＆遅番さん片付け 早番さんは自分が使ったお部屋を片付け、遅番さんに業務を引き継ぎ、退勤します。 お店は全店舗駅チカなので、退勤後はごはんに行ったり、お買い物をしたりもできちゃいます♪ 遅番さんはお客様に見えない範囲で退勤前の片付けも進め、空き時間を有効に使って残業しないようにしています。 ｜ ●21:00　閉店、遅番さん退勤 お店の閉店業務としては、締め作業・お部屋・機械の清掃、売上の確認等を行います。 全ての業務が終わったら退勤！ お客様の状況によっては残業となる日もありますが、 閉店業務は時間内にできることから進めていくので、【定時退勤】が基本です* 【配属店舗について】 希望や会社の都合による店舗異動の可能性あり 異動先は会社規定により選定いたします

【エステティシャン】 ダイエットを中心とした痩身エステの施術を行っていただきます ●お客さまのカウンセリング ●施術・トリートメント ≫ボディ ヘッドマッサージ、キャビテーション、ラジオ波吸引、EMS、ハイフ、スリミングマッサージ（オールハンド）、ハンドトリートメント、骨盤 ≫フェイシャル ポレーション、クレンジング 【お客様について】 お客様の年齢層は幅広く、20代*50代の方がいらっしゃいます。 また女性専用サロンなので全員が女性です。 痩身サロンなので体の大きな方もいらっしゃいますが、 男性のように体が大きすぎたり、やりづらさを感じることはありません◎ 【1日の流れ】 ●10:00　開店 開店後はお客様をお出迎えし、大体1日*5件の施術を行います。 空き時間にはお客様のカルテ記入、商材補充、電話対応、予約の受付等を行っております。 開店時間までには身だしなみチェック、清掃、簡単な朝礼などもしています！ ｜ ●12:00　遅番メンバー出勤 遅番メンバーは出勤したら早番メンバーが清掃出来ていない箇所を確認し、 清掃を行い同じように朝礼を行います。その後の業務内容は早番スタッフと同様です。 ｜ ●12:10　順番に休憩♪ 出勤メンバーがそろったら、順番に休憩を取ります。 休憩後、午後の勤務は出勤後と同じくお客様対応がメインです。 ｜ ●19:00　早番さん退勤＆遅番さん片付け 早番さんは自分が使ったお部屋を片付け、遅番さんに業務を引き継ぎ、退勤します。 お店は全店舗駅チカなので、退勤後はごはんに行ったり、お買い物をしたりもできちゃいます♪ 遅番さんはお客様に見えない範囲で退勤前の片付けも進め、空き時間を有効に使って残業しないようにしています。 ｜ ●21:00　閉店、遅番さん退勤 お店の閉店業務としては、締め作業・お部屋・機械の清掃、売上の確認等を行います。 全ての業務が終わったら退勤！ お客様の状況によっては残業となる日もありますが、 閉店業務は時間内にできることから進めていくので、【定時退勤】が基本です* 【配属店舗について】 希望や会社の都合による店舗異動の可能性あり 異動先は会社規定により選定いたします

【エステティシャン】 ダイエットを中心とした痩身エステの施術を行っていただきます ●お客さまのカウンセリング ●施術・トリートメント ≫ボディ ヘッドマッサージ、キャビテーション、ラジオ波吸引、EMS、ハイフ、スリミングマッサージ（オールハンド）、ハンドトリートメント、骨盤 ≫フェイシャル ポレーション、クレンジング 【お客様について】 お客様の年齢層は幅広く、20代*50代の方がいらっしゃいます。 また女性専用サロンなので全員が女性です。 痩身サロンなので体の大きな方もいらっしゃいますが、 男性のように体が大きすぎたり、やりづらさを感じることはありません◎ 【1日の流れ】 ●10:00　開店 開店後はお客様をお出迎えし、大体1日*5件の施術を行います。 空き時間にはお客様のカルテ記入、商材補充、電話対応、予約の受付等を行っております。 開店時間までには身だしなみチェック、清掃、簡単な朝礼などもしています！ ｜ ●12:00　遅番メンバー出勤 遅番メンバーは出勤したら早番メンバーが清掃出来ていない箇所を確認し、 清掃を行い同じように朝礼を行います。その後の業務内容は早番スタッフと同様です。 ｜ ●12:10　順番に休憩♪ 出勤メンバーがそろったら、順番に休憩を取ります。 休憩後、午後の勤務は出勤後と同じくお客様対応がメインです。 ｜ ●19:00　早番さん退勤＆遅番さん片付け 早番さんは自分が使ったお部屋を片付け、遅番さんに業務を引き継ぎ、退勤します。 お店は全店舗駅チカなので、退勤後はごはんに行ったり、お買い物をしたりもできちゃいます♪ 遅番さんはお客様に見えない範囲で退勤前の片付けも進め、空き時間を有効に使って残業しないようにしています。 ｜ ●21:00　閉店、遅番さん退勤 お店の閉店業務としては、締め作業・お部屋・機械の清掃、売上の確認等を行います。 全ての業務が終わったら退勤！ お客様の状況によっては残業となる日もありますが、 閉店業務は時間内にできることから進めていくので、【定時退勤】が基本です* 【配属店舗について】 希望や会社の都合による店舗異動の可能性あり 異動先は会社規定により選定いたします

【エステティシャン】 ダイエットを中心とした痩身エステの施術を行っていただきます ●お客さまのカウンセリング ●施術・トリートメント ≫ボディ ヘッドマッサージ、キャビテーション、ラジオ波吸引、EMS、ハイフ、スリミングマッサージ（オールハンド）、ハンドトリートメント、骨盤 ≫フェイシャル ポレーション、クレンジング 【お客様について】 お客様の年齢層は幅広く、20代*50代の方がいらっしゃいます。 また女性専用サロンなので全員が女性です。 痩身サロンなので体の大きな方もいらっしゃいますが、 男性のように体が大きすぎたり、やりづらさを感じることはありません◎ 【1日の流れ】 ●10:00　開店 開店後はお客様をお出迎えし、大体1日*5件の施術を行います。 空き時間にはお客様のカルテ記入、商材補充、電話対応、予約の受付等を行っております。 開店時間までには身だしなみチェック、清掃、簡単な朝礼などもしています！ ｜ ●12:00　遅番メンバー出勤 遅番メンバーは出勤したら早番メンバーが清掃出来ていない箇所を確認し、 清掃を行い同じように朝礼を行います。その後の業務内容は早番スタッフと同様です。 ｜ ●12:10　順番に休憩♪ 出勤メンバーがそろったら、順番に休憩を取ります。 休憩後、午後の勤務は出勤後と同じくお客様対応がメインです。 ｜ ●19:00　早番さん退勤＆遅番さん片付け 早番さんは自分が使ったお部屋を片付け、遅番さんに業務を引き継ぎ、退勤します。 お店は全店舗駅チカなので、退勤後はごはんに行ったり、お買い物をしたりもできちゃいます♪ 遅番さんはお客様に見えない範囲で退勤前の片付けも進め、空き時間を有効に使って残業しないようにしています。 ｜ ●21:00　閉店、遅番さん退勤 お店の閉店業務としては、締め作業・お部屋・機械の清掃、売上の確認等を行います。 全ての業務が終わったら退勤！ お客様の状況によっては残業となる日もありますが、 閉店業務は時間内にできることから進めていくので、【定時退勤】が基本です* 【配属店舗について】 希望や会社の都合による店舗異動の可能性あり 異動先は会社規定により選定いたします

フェイシャルエステを中心とした、エステティシャンのお仕事です。 事務作業、SNS、POP制作、データ管理、在庫管理、店内美化などサロンワークの他にもありますが、未経験でできる仕事ばかりです。

フェイシャルエステを中心とした、エステティシャンのお仕事です。 事務作業、SNS、POP制作、データ管理、在庫管理、店内美化などサロンワークの他にもありますが、未経験でできる仕事ばかりです。

＜エステティシャン＞ ・ボディ施術 ・お客様のお悩みヒアリング ・ホームケアアドバイス ・予約管理／カルテ入力 ・店内美化、備品管理 ＊技術力と接客力を磨きながら、信頼関係を築いていきます ＜カウンセラー＞ ・新規／既存顧客へのカウンセリング ・最適な施術プランのご提案 ・コース契約のご案内 ・売上管理／数値分析 ・後輩育成サポート ＊お客様の「なりたい姿」を叶えるための提案力が身につきます ＜店長＞ ・店舗運営全般 ・売上／KPI管理 ・スタッフマネジメント（育成・面談） ・シフト作成 ・販促企画の立案 ・本部との連携 ＊チームで成果を出すマネジメント力を養います ＜ エリアマネージャー＞ ・複数店舗の統括 ・売上戦略立案 ・店長育成 ・採用面接 ・組織課題の改善提案 ・新規出店サポート ＊経営視点を持ち、エリア全体の成長を担うポジションです 【研修の内容】 ・新人研修（当社について・サロンの運営方法） ・技術研修（ハンド技術・最新機械について） ・新人フォロー研修 ・カウンセリング研修 ・幹部・幹部候補研修 【キャリアパス】 当社の良さは、『公平で透明性のある評価制度』があるところ。 エステ業界にありがちな「年功序列」や「売上だけで評価される制度」はありません 当社では、売上実績はもちろんですが、 ・店舗への貢献度 ・仲間への思いやり ・主体的な行動やチャレンジ姿勢 といった“プロセス”も正当に評価します。 一人ひとりの努力や成長を見逃さず、 頑張りがきちんと給与・ポジションに反映される仕組みを整えています！