柔道整復師

正社員

[平 日] 11:00～20:00／予約受付20:00まで
[土日祝] 9:00～18:00／予約受付18:00まで

＊予約優先制
＊休憩60分
＊シフト制（週休2日制）
＊残業は月平均20時間以内（1日1時間程度）
＊出勤・退勤前後に開閉店準備作業あり

▼ 年間休日選択制（CUREPROの特徴）

入社時と年1回、自分で年間休日数を選べます。
給与もそれに連動するので、ライフスタイルに合わせて働けます。

・成長重視型：年間休日105日（一番人気）
・バランス型：年間休日110日
・プライベート重視型：年間休日115日
・休日重視型：年間休日120日

▼ 休日詳細

・週休2日（シフト制）
・夏季休暇／年末年始休暇あり
・有給休暇（入社半年後から10日間付与／法定通り）
・慶弔休暇／忌引休暇

【将来のユニットリーダー（店舗責任者）として活躍する】
入社時は施術スタッフからスタート。
半年～1年の現場経験を経て、評価制度に基づき、店舗責任者を目指していただきます。

最短1年でユニットリーダー昇格、平均1～3年で店舗責任者を目指すキャリア設計です。

【施術スタッフ期間の業務内容】
*施術・問診
症状別アプローチと構造改善アプローチの2軸で、80以上の症状に対応。
保険診療では対応できない慢性症状まで、根本原因にアプローチします。

*カウンセリング・セルフケア指導
患者様の不調の背景をヒアリングし、改善プランを提案。
継続的な改善のためのセルフケアを指導します。

*チームでの症例共有
受付・カルテ整理に加え、症例検討会で技術を磨きます。

【ユニットリーダー（店舗責任者）昇格後の業務】
▼ 店舗マネジメント
・店舗の数値管理（売上／来院数／リピート率／単価）
・スタッフのシフト管理／業務分担

▼ 人材育成
・新人スタッフの教育担当
・施術技術の標準化推進
・1on1面談の実施

▼ 患者様対応
・自身も施術スタッフとして稼働
・難症例患者様の対応／クレーム対応

▼ チーム運営
・店舗ミーティングの進行
・チームの士気・文化づくり

【施術メソッド】
▼ 骨格アプローチ：骨盤矯正／猫背矯正／巻き肩矯正／O脚矯正／産後骨盤矯正
▼ 神経アプローチ：エビデンス取得済の自律神経整体
▼ 症状別 即効改善：ぎっくり腰／頚椎症／五十肩／腱鞘炎
▼ パフォーマンス向上：EMS／加圧トレーニング／食事・栄養指導

保険適用の施術は交通事故施術のみ（全体の約0.1%）。レセプト業務はありません。

【施術に集中できる環境】
・電話対応：外部オペレーター
・レセプト：完全自費でゼロ
・カルテ：AI効率化
・レジ締め：全店セルフレジで1～2分

【店舗責任者になるための研修体系】

・新人研修／社会人研修／技術研修／問診研修
・フォローアップ研修（自律神経整体・症例検討会）
・全体研修（外部講師による勉強会）
・店舗運営／マネジメント研修（昇格後）

「治療家として圧倒的に磨かれてから、店舗責任者になる」
それがCUREPROの育成思想です。

未経験歓迎、学生歓迎、経験者歓迎、新卒歓迎、年齢不問 柔道整復師

▼ 安心して長く働ける環境
・社会保険完備（健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険）
・施術者賠償責任保険
・制服支給
・引越補助：上限10万円（遠方からの転居入社の方）
・家族手当：子ども1人につき月5,000円

▼ キャリアを全力応援
・外部セミナー受講補助
・参考書／専門書購入補助
・時間外研修手当

▼ 治療家自身の健康もサポート
・キックボクシングジム法人契約（yashioGYMのみ）
・ランチに白米食べ放題（毎日炊きたて）

▼ プライベートも充実
・社内イベント自由参加（ゴルフ部／野球部／フットサル／駅伝大会）
・表彰制度
ボーナス・賞与あり,インセンティブあり,社会保険完備,住宅手当あり,交通費支給,独立・開業支援,研修制度あり,制服あり,育児休暇あり