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美容室・ヘアサロン
安定収入 × 自由な働き方 ~Lumiの魅力、5選~ 1. 安心の給与制度 月給24万円の最低保証+歩合制に加え、住宅手当や交通費も支給。 頑張った分だけ反映される仕組みなので安心です! 2. 選べる働き方&柔軟な給与形態 完全週休2日制を導入。残業ほぼ無しで、ライフスタイルに合わせて勤務日数や時間も相談可です。 それだけでなく、雇用形態は「正社員」「業務委託」から選択可能。 さらに、指名とフリーのマージン率を40:60ではなく50:50も選択できるようにし、自分に合った給与制度を選べる環境を整備中。 3. オープニングスタッフ 全員が店舗初期メンバーとして(オープニングスタッフとして)ご入社いただくことになりますので、人間関係がフラットな状態でスタート。チー ムワークを大切にしながら働ける環境で、「こうしたらいいのでは?」というあなたの意見を取り入れながら、店舗づくりも可能です。 4. 口コミ評価4.8、レビュー数550件多くのお客様にご利用・高評価をいただいているLumi横浜店の店*が、今回募集店のオーナーです。 【常にお客様ファースト】 「高級レストランでの接客サービス。テーブルやお手洗いなど、店内の清潔感」 高級レストランの価値提供のように、お客様に喜んでいただくための想いを持つオーナーのもとで、 美容師・社会人・人として、より価値の高い自分になってみませんか? 5. 幅広いキャリアパスとサポート Lumiグループは店舗数拡大中の成*企業のため、店*やFCオーナーへのキャリアアップのチャンスが今後さらに広がります。 グループの社*自身が開業コンサルタントであるため、〇〇をやってみたいというお考えに対して、会社として前向きに全面サポートさせていただ きます! ■年収例 ・入社4年目 680万円(店*歴1年目) ・入社3年目 620万円(スタイリスト歴3年目) ・入社1年目 450万円(スタイリスト歴2年目) ※最高月収:85万円
リラクゼーションサロン
・オイルトリートメント ・ボディケア等の施術業務を中心にサロン内業務全般(受付・清掃・洗濯等も含む) *店長候補は店舗管理全般業務
接骨院・整骨院
当院は、東京都(池袋、渋谷、立川)、神奈川(横浜駅、鶴見駅、大和、藤沢駅)、埼玉(大宮マルイ、越谷、浦和イトーヨーカドー、宮原)、群馬(高崎)にある整骨院グループです。 お仕事内容は、整骨院内での柔道整復師の施術業務になります。 各院の見学希望の方は、お気軽にご連絡ください! 将来を考えている柔整師の方、どこよりも稼ぎたい柔整師の方、マイホームを建てたい柔整師の方、 私たちと一緒に働きませんか?
訪問マッサージ
主な業務は訪問マッサージであり、在宅による訪問マッサージ業務全般を行っていただきます。
ネイルサロン
◆施術を中心としたサロン内業務全般、予約管理、SNS更新 (施術接客、受付、電話対応、材料管理、清掃、カルテ管理など) ジェルネイルはオフオンの他にフィルイン技法を導入しております。 またネイルケアだけで地爪を育成する最強のネイルケアも導入しております。 施術内容については面談時に詳しくお伝えいたします。
リラクゼーションサロン
サロン内業務全般(清掃・ベッドメイク・フロント業務 等) お客様への施術(当サロンオリジナルのもみほぐし、整体、リフレクソロジー、ドライヘッドスパ、肩甲骨はがし等)
美容室・ヘアサロン
◆施術を中心としたサロン内業務全般、予約管理、SNS更新 お客様に対しては、特別な技術を取り入れているわけではありませんが、高い技術力と再現性を感じていただける施術ができるよう心がけています。デザインを変えるとセット方法にも変化が起きがちですが、私たちはヘアスタイル・ライフスタイルのストレスフリーを第一にしています。
美容室・ヘアサロン
◆施術を中心としたサロン内業務全般、予約管理、SNS更新 お客様に対しては、特別な技術を取り入れているわけではありませんが、高い技術力と再現性を感じていただける施術ができるよう心がけています。デザインを変えるとセット方法にも変化が起きがちですが、私たちはヘアスタイル・ライフスタイルのストレスフリーを第一にしています。
美容室・ヘアサロン
施術を中心とした美容業務全般。即、入客可能です。
美容室・ヘアサロン
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整体院
施術・物販・SNSなどの販促活動をお任せします。
理容室 ヘアカット専門店
お客様へのヘアカット、及び接客サービス 研修施設や研修店舗での技術・サービストレーニング ※今までの美容師経験を活かして働けます!
接骨院・整骨院 鍼灸院
【雇入れ直後】 柔道整復師業務 【変更の範囲】 鍼灸・整骨院での一般施術/施術補助/受付等 外傷処置 カイロプラクティック スポーツ障害治療 骨盤矯正 スポーツトレーナー ================= *一日の業務の流れ*(例) 9:30 出勤 9:45 朝礼(企業理念の唱和や今日の予約のチェックを行います) 10:00*20:00 患者様診療(休憩はスタッフ同士時間をずらして60*120分取ります) 20:30 帰宅(午後の予約が終わり次第帰宅となりますので予約状況によって少し変わります)