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美容室・ヘアサロン
・カット、カラー等の理美容技術の提供 ・育毛・増毛の施術、ウィッグのお手入れ ・ウィッグによるヘアスタイルの提案 ・新しいウィッグの提案 *研修制度* *社後、半年間は、 店舗での実務研修と本社での集合研修を 受けていただきます。 ご家庭の都合で参加が難しい方には、 リモート研修もご用意しております。 以降も、スキルアップの為の技術研修や マネジメント研修なども用意しています。 *仕事内容Q&A* Q:月に担当するお客様数は? A:月に70*80名程度。日に3*5名程度なので、 体力的にも長く続けられるお仕事です。 Q:新規集客を行わなければならない? A:新規集客は専門のカウンセラーが行います。 既存のお客様を引き継ぐ為、業務に集中できます。 Q:ウィッグ扱ったことないけど、大丈夫でしょうか? A:先輩社員の殆どがウィッグ未経験者です。 扱い方は、研修で丁寧に教えますのでご安心下さい。美容室・ヘアサロン
・カット、カラー等の理美容技術の提供 ・育毛・増毛の施術、ウィッグのお手入れ ・ウィッグによるヘアスタイルの提案 ・新しいウィッグの提案 *研修制度* 入社後、2か月間のカット講習があるので、 アシスタントキャリアの方もご安心ください。 その後は、アートネイチャーの技術を学べる、 半年間の研修を受けていただきます。 また、以降もスキルアップの為の技術研修や マネジメント研修なども用意しています。 *仕事内容Q&A* Q:月に担当するお客様数は? A:月に70*80名程度。日に3*5名程度なので、 体力的にも長く続けられるお仕事です。 Q:新規集客を行わなければならない? A:新規集客は専門のカウンセラーが行います。 既存のお客様を引き継ぐ為、業務に集中できます。 Q:カット講習期間中も給与は出るの? A:もちろん、社員として給与をお支払いしますので、 安心してカット技術を学んでください。美容室・ヘアサロン
・カット、カラー等の理美容技術の提供 ※レディースサロン下記店舗で地毛メニューのみの働き方もあります。<ノルマなく、土日休み可> 船橋サロン 新宿サロン 池袋サロン 名古屋栄サロン 京都サロン 広島サロン ※技術はサロンの店長・先輩が優しく丁寧に教えますのでご安心ください *仕事内容Q&A* Q:1日に担当するお客様数は? A:日に2*4名程度なので、 体力的にも長く続けられるお仕事です。 Q:新規集客を行わなければならない? A:新規集客は専門のカウンセラーが行います。 既存のお客様を引き継ぐ為、業務に集中できます。 Q:ウィッグ扱ったことないけど、大丈夫でしょうか? A:先輩社員の殆どがウィッグ未経験者です。 扱い方は、研修で丁寧に教えますのでご安心下さい。美容室・ヘアサロン
・カット、カラー等の理美容技術の提供 ・育毛・増毛の施術、ウィッグのお手入れ ・ウィッグによるヘアスタイルの提案 ・新しいウィッグの提案 *研修制度* 入社後、2か月間のカット講習があるので、 アシスタントキャリアの方もご安心ください。 その後は、アートネイチャーの技術を学べる、 半年間の研修を受けていただきます。 また、以降もスキルアップの為の技術研修や マネジメント研修なども用意しています。 *仕事内容Q&A* Q:月に担当するお客様数は? A:月に70*80名程度。日に3*5名程度なので、 体力的にも長く続けられるお仕事です。 Q:新規集客を行わなければならない? A:新規集客は専門のカウンセラーが行います。 既存のお客様を引き継ぐ為、業務に集中できます。 Q:カット講習期間中も給与は出るの? A:もちろん、社員として給与をお支払いしますので、 安心してカット技術を学んでください。病院 診療所・クリニック
美容施術を希望されている患者様へのカウンセリングをお任せします! 【仕事の流れ】 ▼ヒアリング ご来院された患者様のお悩みや理想をお伺いし、最適な美容メニューをご紹介します。 ▼ドクターへ引き継ぎ カウンセラーのヒアリング内容に基づきドクターが診察を行います。 診察内容に基づき、最終的なプランのご提案を行います。 ▼契約手続き 患者様が不安なく施術を受けられるよう、カウンセラーが再度ヒアリングを行います。 ご納得頂けたら契約手続きを行います。 ※患者様1名あたり1時間、1日に5*6名を担当します。 【研修について】 ■新人研修 新人研修では、接遇・知識を学んで頂きます。 最初は「脱毛」「二重施術」「ボトックス」といった人気の施術から学びます。 画像や動画を使った座学だけではなく施術方法や効果、説明の仕方や料金等 ロールプレイングを行ないながら基礎知識を身に着けて頂きます。 (研修形態は変更の可能性がございます) ■OJT研修 OJT研修では、現場研修を行ないながら実践研修を行なっていきます。 先輩カウンセラーとロールプレイングを行ない、施術内容の知識を蓄え、 患者様へカウンセリングを行ないながら更に経験を積んで頂きます。 ■独り立ち 最終チェックを受け、合格したら独り立ちとなります。 ■試用期間終了後、まずはスキンメニューのご提案からお任せします。 昇格後は全メニューのご提案…と担当施術を増やしていきます! TCBにいらっしゃる患者様は、様々な感情を抱えています。 「もっとキレイになりたい!」「だけど施術は不安」などなど、とても複雑です。 そこで一歩踏み出せるように背中を押すのが、美容カウンセラーのお仕事。 患者様一人ひとりの状況に合わせ、一番の理解者として寄り添い、アドバイスする。 そんなカウンセラーの存在で、通院が楽しみになったと喜んでいただけるのも、嬉しいポイントの一つです。ヘアカラー専門店
<ヘアカラー・シャンプー・接客> *カウンセリング お客様のお好みとイメージにあわせてカウンセリング。豊富なカラー剤の中から選定していきます。 *カラーリング 高級ヘアサロンで採用されている、肌に優しい良質なカラー剤を使用し塗布。 *シャンプー (サイドシャンプー ) 手にもダメージの少ない、ヘアカラー専用のシャンプーを使用し洗い上げます。 ※その他付随する美容業務 ※カット、パーマ、ブローは一切行いませんヘアカラー専門店
<ヘアカラー・シャンプー・接客> *カウンセリング お客様のお好みとイメージにあわせてカウンセリング。豊富なカラー剤の中から選定していきます。 *カラーリング 高級ヘアサロンで採用されている、肌に優しい良質なカラー剤を使用し塗布。 *シャンプー (サイドシャンプー ) 手にもダメージの少ない、ヘアカラー専用のシャンプーを使用し洗い上げます。 ※その他付随する美容業務 ※カット、パーマ、ブローは一切行いませんヘアカラー専門店
<ヘアカラー・シャンプー・接客> *カウンセリング お客様のお好みとイメージにあわせてカウンセリング。豊富なカラー剤の中から選定していきます。 *カラーリング 高級ヘアサロンで採用されている、肌に優しい良質なカラー剤を使用し塗布。 *シャンプー (サイドシャンプー ) 手にもダメージの少ない、ヘアカラー専用のシャンプーを使用し洗い上げます。 ※その他付随する美容業務 ※カット、パーマ、ブローは一切行いません美容室・ヘアサロン
美容室サロン内業務全般美容室・ヘアサロン
美容室サロン内業務全般ヘアカット専門店
\幅広いカットスタイルに挑戦できる/ お客様のご要望に合わせて、ヘアカットをしていただきます。 ☆ シャンプー/カラー/パーマなし ☆ ノルマなし ☆ 電話対応なし ……○……○……○……○……○……○ 【ヘアカット専門店の流れ】 [ Step1 ] お客様は券売機でチケットを購入し、ウェイティングブースで待機 [ Step2 ] スタイリストさんは偏る事なく、順番制でお客様に入客 [ Step3 ] 約10分ほどでカットを済ませ、その後はエアーキャッチャーにて毛クズを吸引 ……○……○……○……○……○……○ \ バリカンが使えない方もOK!/ ○ まずは得意なスタイルから入客していただき、 毎日の積み重ねで、技術を磨いていきましょう。 << 業務終了後の残業はありません!>> ・研修は平日の空いた時間に行います ・練習用ウィッグも無料です ……○……○……○……○……○……○美容室・ヘアサロン
・カット、カラー等の理美容技術の提供 ・育毛・増毛の施術、ウィッグのお手入れ ・ウィッグによるヘアスタイルの提案 ・新しいウィッグの提案 *研修制度* 入社後、2か月間のカット講習があるので、 アシスタントキャリアの方もご安心ください。 その後は、アートネイチャーの技術を学べる、 半年間の研修を受けていただきます。 また、以降もスキルアップの為の技術研修や マネジメント研修なども用意しています。 *仕事内容Q&A* Q:月に担当するお客様数は? A:月に70*80名程度。日に3*5名程度なので、 体力的にも長く続けられるお仕事です。 Q:新規集客を行わなければならない? A:新規集客は専門のカウンセラーが行います。 既存のお客様を引き継ぐ為、業務に集中できます。 Q:カット講習期間中も給与は出るの? A:もちろん、社員として給与をお支払いしますので、 安心してカット技術を学んでください。