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大阪府茨木市の美容・リラクゼーション求人 SEARCH RESULTS

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Agu hair nest茨木

美容室・ヘアサロン

【業務委託契約直後】 美容師(スタイリスト) 【変更の範囲】 店長業務、店舗運営管理 会社の定める範囲
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医療法人伊藤歯科クリニック

診療所・クリニック

◎歯科衛生士業務全般 仕事は完全分業制となっており、患者担当制でのメインテナンス業務が多くございます。 予約時間は患者様に合わせてとっていますので、ご安心くださいね。
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アートネイチャー◆茨木店

美容室・ヘアサロン

【雇入れ直後】 美容師スタイリスト業務 【変更の範囲】 変更なし =================================== 【仕事内容詳細】 ・カット、カラー等の理美容技術の提供 ・育毛・増毛の施術、ウィッグのお手入れ ・ウィッグによるヘアスタイルの提案 ・新しいウィッグの提案 *研修制度* *社後、半年間は、 店舗での実務研修と本社での集合研修を 受けていただきます。 ご家庭の都合で参加が難しい方には、 リモート研修もご用意しております。 以降も、スキルアップの為の技術研修や マネジメント研修なども用意しています。
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医療法人ティースヘルスケア しまだ歯科医院

診療所・クリニック

一般歯科治療の他、口腔外科、矯正歯科、予防歯科、審美歯科、ホワイトニング、インプラントなどの自費治療も幅広く行っています。
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YUCCA-高槻茨木店-【ユッカ】

美容室・ヘアサロン

◎新規集客力が強いので顧客様が少ない方でも安心して働けます!◎ 【美容師からYUCCAが選ばれる理由】 【1】女性スタッフが多い └家事や育児と両立したい、長く働ける環境が欲しい  そんな方のお悩みや相談もしやすい! 【2】マンツーマン接客で安心 └無理な掛け持ちは一切なし!  ひとりひとりのお客様と接することができます! 【3】自由なシフト制でプライベートも充実 └今日は友達とランチしてから。ちょっと旅行に行きたいから連休欲しいなぁ。  そんな時は昼から出勤や、連休取って頂いて大丈夫です! 【4】頑張った分比例するお給料 └最低保証や指名数によって歩合率がupする仕組みをご用意!  たくさん働きたい人も嬉しい待遇◎  (一部社内規定有り) 【5】綺麗なお店で働きたい └茨木店【2022年7月 OPEN】 梅田店【2023年8月 OPEN】  白を基調にしたナチュラルの中に、こだわりを加えました!  場所によって違う素材の壁は、写真の映え要素にも◎ 【6】 └YUCCAのブランドイメージにあったお客様が多いです! スタッフのスタイリングやSNSを見て可愛いことが好きなお客様に来店していただけます! お客様を可愛くしたい・力になりたい、などの想いがある方。YUCCAで一緒に働きませんか?
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LAVA 茨木店

スポーツジム・フィットネスクラブ ヨガスタジオ

「ホットヨガスタジオLAVA」にて、インストラクターとしてご活躍いただきます♪ ※マネジメント経験をお持ちの方は、ゆくゆくは店長候補としてメンバーのマネジメントもお任せします。 【具体的には】 ■ヨガレッスン(1時間程度×2*3本/日) ■フロント業務(受付、ヨガ関連商品の販売) ■カウンセリング ■管理/事務業務(レッスン準備、清掃、スケジュール管理など) ===================== <一日の流れ>※早番の場合 9:00  出勤・開店準備 10:00 レッスン担当 11:00 お客様のお見送り、スタジオ清掃 12:00 休憩 14:00 レッスン担当 15:00 フロントで接客(受付、入会手続きなど) 17:00 事務作業(メールチェック・在庫確認など) 18:00 退勤♪ ====================== ☆未経験の方も安心!充実の研修プログラムをご用意しています♪ *研修例 ■ヨガ導入研修 …ヨガインストラクターの基礎知識を学びます。 ■トレーナー研修 …見本となるポーズが取れるようになる ための実践的な研修です。 ■プログラム研修 …上記2研修の実践の場となります。 ■アジャスト研修 …ポーズ見本、声掛けの使い分け、ポーズを深めたり、修正する 「触る」技術を学びます。 ■フロント・接客研修 …店舗で接客するための基礎知識を学びます。 その他、スキルアップのための研修も多数! 『インストラクターとしてさらに高みを目指したい。』 そんな気持ちに応える研修や制度を ご用意しています!
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LAVA 茨木店

スポーツジム・フィットネスクラブ ヨガスタジオ

「ホットヨガスタジオLAVA」にて、インストラクターとしてご活躍いただきます♪ ※マネジメント経験をお持ちの方は、ゆくゆくは店長候補としてメンバーのマネジメントもお任せします。 【具体的には】 ■ヨガレッスン(1時間程度×2*3本/日) ■フロント業務(受付、ヨガ関連商品の販売) ■カウンセリング ■管理/事務業務(レッスン準備、清掃、スケジュール管理など) ===================== <一日の流れ>※早番の場合 9:00  出勤・開店準備 10:00 レッスン担当 11:00 お客様のお見送り、スタジオ清掃 12:00 休憩 14:00 レッスン担当 15:00 フロントで接客(受付、入会手続きなど) 17:00 事務作業(メールチェック・在庫確認など) 18:00 退勤♪ ====================== ☆未経験の方も安心!充実の研修プログラムをご用意しています♪ *研修例 ■ヨガ導入研修 …ヨガインストラクターの基礎知識を学びます。 ■トレーナー研修 …見本となるポーズが取れるようになる ための実践的な研修です。 ■プログラム研修 …上記2研修の実践の場となります。 ■アジャスト研修 …ポーズ見本、声掛けの使い分け、ポーズを深めたり、修正する 「触る」技術を学びます。 ■フロント・接客研修 …店舗で接客するための基礎知識を学びます。 その他、スキルアップのための研修も多数! 『インストラクターとしてさらに高みを目指したい。』 そんな気持ちに応える研修や制度を ご用意しています!
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美容室イレブンカット イオンモール茨木店

美容室・ヘアサロン

サロン業務全般(カット・カラー・パーマ)
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あい鍼灸院・接骨院 阪急茨木市駅院

接骨院・整骨院

はり・整体・カイロなど幅広い手技に対応できる総合治療院の施術。 一般整骨院業務。
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あい鍼灸院・接骨院 阪急茨木市駅院

接骨院・整骨院

はり・整体・カイロなど幅広い手技に対応できる総合治療院の施術。 一般整骨院業務。

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キレイスタイルのオススメ求人

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RECHEL ALOHA 茨木店

アイラッシュサロン

【まつげエクステ・まつげパーマ・アイブロウ施術を中*としたサロン業務全般】 ◎受付 ◎カウンセリング ◎施術 ◎アフターフォロー ◎清掃等 【その他】 ◎予約管理 ◎TEL対応 ◎キャンペーン提案 ◎POP作成 ◎お客様サービス提案 ◎その他サロン業務全般 ※役職がついてくると、教育係や店舗管理など仕事内容は広がります まつげエクステだけでなく、まつげパーマやアイブロウメニューも積極的に導入し、広くアイゾーンビューティーの知識・技術が身につきます お客様のニーズに合わせて、流行に沿ったメニュー導入を心がけており、まつげエクステの幅広い知識・技術が学べます♪
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Dr.ストレッチ イオンモール茨木店

ストレッチ専門店

スポーツトレーナーとして お客様の体を伸ばし、健康な状態に整える施術。 肩や腰に不快感を持っている方へ 約100種類あるストレッチを行い柔軟性をもたせていきます。 ★40分*最大100分の中で、トレーナーがお客様一人一人に合わせた オンリーワンのコースを組んでいきます。 ★約85%のお客様が専属トレーナーを指名して くださるので、3か月間一緒にお客様と向き合うことができます。 ★1日の施術人数は約6名ほど。 平日は90分、土日も60分としっかり休憩をとることができます。 ★スタッフより お客様からは「●●さんのストレッチのおかげで前向きな気分になれます」など 感謝のお言葉を沢山いただきます。 (社内でも、お客様からの感謝のお声をみんなで共有するシステムがあります♪) やりがいを感じる場面が大変多く「もっと結果でお返ししたい!」と頑張る原動力に。 決して楽なお仕事ではありませんが、一緒に頑張る仲間との出会いを通して 技術だけでなく、人間としても成長できる環境です!
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美容室SALONS 茨木中津店

美容室・ヘアサロン

【マンツーマン制】【カット9割(カラーカット含む)・その他1割】 お客様のお迎えからカウンセリング、施術、お見送りまでを担当していただきます。 ノルマなし、店販なし、電話対応なし!お客様の施術に専念できます♪ 残業はありませんので、スキルアップしながらプライベートも充実! 施術スタイルはあなた次第。自分のやり方を生かしてお客様の心をつかみましょう。 ゴム手袋の支給がありますので、薬剤による手荒れからも解放されますよ。 【入社後の流れ】サポート体制も万全! 入社当日は、本社から研修担当者と勤務地域の担当マネージャーとの2名体制で研修を行います。 研修は必ず営業時間内に行います。テキストマニュアル完備で、後日の確認も可能です◎ 不安なことや不明な点があれば、マネージャーにお気軽にご相談くださいね♪ マネージャーはみんなとても優しくて話しやすいです! 【強み】サロンズビューティーグループが選ばれる理由 美容師さんたちにサロンズが支持されているのには理由があります。 ・法人が運営しているので社会保険、賞与、休暇制度が揃っている ・マネージャーが優しく親しみやすいので何でもすぐに相談できる ・福利厚生が充実している ・スタッフの働きやすさを重視している ・シフトの協力体制が抜群 ・60名以上のパートの方がお仕事と家事育児を両立されている実績 ・パートから正社員、正社員からパートなどの切り替えにも対応できる ・成長企業で将来性がある

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