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【新連載】女子が一人でキャンプ！？一人キャンプを楽しむ『ソロキャン女子』の実態 ～Vol.1～
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Infinity新富町
美容室・ヘアサロン
【主たる業務内容】 カット、カラー、パーマなどのスタイリスト業務補助。 ※当サロンはアシスタントの方でも歩合が付きますので、 ヘッドスパ、トリートメント等積極的に行うことが可能です。 集客のためのスタイル写真や動画撮影。 休日であれば、モデルさんを使ったスタイリストによる技術の向上や、 デビュー１年を目指す方は毎月２回アシスタント練習会があり、お給料に反映するシステムがございます！
Infinity水天宮前
美容室・ヘアサロン スパ
【主たる業務内容】 カット、カラー、パーマなどのスタイリスト業務補助。 ※当サロンはアシスタントの方でも歩合が付きますので、 ヘッドスパ、トリートメント等積極的に行うことが可能です。 集客のためのスタイル写真や動画撮影。 休日であれば、モデルさんを使ったスタイリストによる技術の向上や、 デビュー１年を目指す方は毎月２回アシスタント練習会があり、お給料に反映するシステムがございます！
Nicomaria from zacc
美容室・ヘアサロン
◆アシスタントを中心としたサロン業務全般 SNS更新：得意な方はお手伝いをお願いします♪（強制無し）
BIEWS（ビューズ） ヤエチカ店 /BW-204
その他
唯一無二の【眉カット・眉メイク】の技術が学べる あなたもビューズで一生モノの技術を身につけませんか？ ★業界最長5週間の研修カリキュラムで、だれでも眉カットのプロに！ ★同時に複数のお客様の施術は行ないません。 ★売上ノルマなし！集客も不要なのでストレスフリー ★研修中から25万4000円以上確約！ ★業界最高水準の福利厚生制度で安心して働ける ★店舗・本部・人事部が連携したサポート体制で退職率はわずか12％ ビューズは「眉カットのプロ」としてお客さまの骨格に合わせた眉を提案し、 お客さまの「なりたい眉」を実現させるブランド。 ただ眉をカットする・整える、だけでなく、 お顔立ち・骨格までをしっかり見極めた提案ができるのは、他社にないビューズならではの強みです。 【施術・接客の流れ】 (1) カウンセリング (2) お客様への説明・提案 (3) 施術（眉カット・眉メイク）※ (4) ホームケアの提案・物販 ※フルメイクメニューもあります。また、一部店舗では前髪カットもあります。 ＜教育・フォロー体制が充実＞ 業界最長1ヶ月超え！5週間の研修カリキュラム 圧倒的なモニター実施数で、未経験の方も自信をもってデビューいただけます。 ★研修施設完備！研修専任講師在籍！ ★接客研修・マナー研修・美容理論研修など、技術以外も1から学べます♪ ★研修は100%勤務時間内に実施！お給料の発生しない研修は一切ありません ★モニター様はすべて会社が手配！モニター集めは一切不要です ★研修時に必要な道具や材料もすべて会社が用意 ★研修時の交通費・宿泊費などはすべて会社負担（ホテルは食事つき♪） ★ピアスグループのコスメ製造工場の見学もできる♪ ※研修中もお給料は変わりません！ 5週間の研修終了後、店舗に配属となります。 入店後もモニター様への施術やフロント業務をしながらレッスンを続け、少しずつ入客していくのでご安心ください！ 慣れてきたら、まずは眉メイクから入客。 デビュー後も、はじめは先輩とペアになって接客を行っていただくなど、未経験の方でも安心いただけるようなフォロー体制を整えています。
BIEWS（ビューズ） ヤエチカ店 /BW-204
その他
唯一無二の【眉カット・眉メイク・フルメイクアップ】の技術が学べる あなたもビューズで一生モノの技術を身につけませんか？ ★業界最長5週間の研修カリキュラムで、だれでも眉カットのプロに！ ★同時に複数のお客様の施術は行ないません。 ★売上ノルマなし！集客も不要なのでストレスフリー ★研修中から25万4000円以上確約！ ★業界最高水準の福利厚生制度で安心して働ける ★店舗・本部・人事部が連携したサポート体制で退職率はわずか12％ ビューズは「眉カットのプロ」としてお客さまの骨格に合わせた眉を提案し、 お客さまの「なりたい眉」を実現させるブランド。 ただ眉をカットする・整える、だけでなく、 お顔立ち・骨格までをしっかり見極めた提案ができるのは、他社にないビューズならではの強みです。 【施術・接客の流れ】 (1) カウンセリング (2) お客様への説明・提案 (3) 施術（眉カット・眉メイク）※ (4) ホームケアの提案・物販 ※フルメイクメニューもあります。また、一部店舗では前髪カットもあります。 ＜教育・フォロー体制が充実＞ 業界最長1ヶ月超え！5週間の研修カリキュラム 圧倒的なモニター実施数で、未経験の方も自信をもってデビューいただけます。 ★研修施設完備！研修専任講師在籍！ ★接客研修・マナー研修・美容理論研修など、技術以外も1から学べます♪ ★研修は100%勤務時間内に実施！お給料の発生しない研修は一切ありません ★モニター様はすべて会社が手配！モニター集めは一切不要です ★研修時に必要な道具や材料もすべて会社が用意 ★研修時の交通費・宿泊費などはすべて会社負担（ホテルは食事つき♪） ★ピアスグループのコスメ製造工場の見学もできる♪ ※研修中もお給料は変わりません！ 5週間の研修終了後、店舗に配属となります。 入店後もモニター様への施術やフロント業務をしながらレッスンを続け、少しずつ入客していくのでご安心ください！ 慣れてきたら、まずは眉メイクから入客。 デビュー後も、はじめは先輩とペアになって接客を行っていただくなど、未経験の方でも安心いただけるようなフォロー体制を整えています。
日本橋土屋歯科医院
診療所・クリニック
受付業務・診療準備・診療介助・電話対応・患者さん対応業務・衛生環境業務など
フットブルー銀座店
リラクゼーションサロン
施術を中心としたサロン業務全般 施術・受付・カウンセリング・清掃
フットブルー銀座店
リラクゼーションサロン
施術を中心としたサロン業務全般 施術・受付・カウンセリング・清掃
フットブルー銀座店
リラクゼーションサロン
アロマの施術を中心としたサロン業務全般 施術・受付・カウンセリング・清掃
フットブルー銀座店
リラクゼーションサロン
施術を中心としたサロン業務全般 施術・受付・カウンセリング・清掃
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なお、最新の情報は、株式会社リジョブ サイトにてご確認ください。
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キレイスタイルのオススメ求人
アートネイチャー◆レディース銀座サロン
美容室・ヘアサロン
・カット、カラー等の理美容技術の提供 ・育毛・増毛の施術、ウィッグのお手入れ ・ウィッグによるヘアスタイルの提案 ・新しいウィッグの提案 *研修制度* *社後、半年間は、 店舗での実務研修と本社での集合研修を 受けていただきます。 ご家庭の都合で参加が難しい方には、 リモート研修もご用意しております。 以降も、スキルアップの為の技術研修や マネジメント研修なども用意しています。 *仕事内容Ｑ＆Ａ* Ｑ：月に担当するお客様数は？ Ａ：月に70*80名程度。日に3*5名程度なので、 体力的にも長く続けられるお仕事です。 Ｑ：新規集客を行わなければならない？ Ａ：新規集客は専門のカウンセラーが行います。 既存のお客様を引き継ぐ為、業務に集中できます。 Ｑ：ウィッグ扱ったことないけど、大丈夫でしょうか？ Ａ：先輩社員の殆どがウィッグ未経験者です。 扱い方は、研修で丁寧に教えますのでご安心下さい。
Dr.stretch 日本橋*島屋S.C.
リラクゼーションサロン トータルビューティーサロン 接骨院・整骨院 整体院 ストレッチ専門店 スポーツジム・フィットネスクラブ その他
■□主な内容□■ 『Dr.stretch』の各店舗で、パーソナルトレーナーとして、 マンツーマンでストレッチをかけることで、健康で美しい体づくりをサポートします。 10代から60代まで、様々な方が訪れます。 『大会に向けて調整をするアスリート』『姿勢維持のために通うモデル』 『ゴルフのスコアを上げたい会社員』『健康のために運動をはじめたシニアの方』 など、目的は多様。 数十種類あるストレッチから、その方に合ったストレッチを選びお悩みの根本解決をしていきます。 ■□入社後の流れ□■ ▽初日 オリエンテーション ▽研修スタート ▽技術→接客マナー→ロープレ 座学 店舗実習 ▽検定合格 (ライセンス取得) ▽店舗デビュー ※1日の担当人数は平均5名程・1回1時間程度です ※個人実績によりインセンティブあり *実績が給与に反映されやすい環境です♪ ■□ノルマはありません！□■ 自分の技術習得レベルやペースに合わせて指導いたしますのでご安心ください＾＾！ ■□幅広い活動も！□■ 有名動画配信者とのコラボPR企画などがあったり、母校へトレーナー派遣をし、学生サポートを行ったり、スポーツイベントの選手サポート等、幅広い活躍ができるのも楽しいポイントです。
Dr.stretch 日本橋*島屋S.C.
リラクゼーションサロン トータルビューティーサロン 接骨院・整骨院 整体院 ストレッチ専門店 スポーツジム・フィットネスクラブ その他
■□主な内容□■ 『Dr.stretch』の各店舗で、パーソナルトレーナーとして、 マンツーマンでストレッチをかけることで、健康で美しい体づくりをサポートします。 10代から60代まで、様々な方が訪れます。 『大会に向けて調整をするアスリート』『姿勢維持のために通うモデル』 『ゴルフのスコアを上げたい会社員』『健康のために運動をはじめたシニアの方』 など、目的は多様。 数十種類あるストレッチから、その方に合ったストレッチを選びお悩みの根本解決をしていきます。 ■□入社後の流れ□■ ▽初日 オリエンテーション ▽研修スタート ▽技術→接客マナー→ロープレ 座学 店舗実習 ▽検定合格 (ライセンス取得) ▽店舗デビュー ※1日の担当人数は平均5名程・1回1時間程度です ※個人実績によりインセンティブあり *実績が給与に反映されやすい環境です♪ ■□ノルマはありません！□■ 自分の技術習得レベルやペースに合わせて指導いたしますのでご安心ください＾＾！ ■□幅広い活動も！□■ 有名動画配信者とのコラボPR企画などがあったり、母校へトレーナー派遣をし、学生サポートを行ったり、スポーツイベントの選手サポート等、幅広い活躍ができるのも楽しいポイントです。
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